Responsable Finances, Achats et Assurances (H/F) - MAIRIE D'AZAY LE RIDEAU
Référence : O037241220002012
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Azay-le-Rideau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Service Finances, Achats et Assurances joue un rôle central dans la gestion stratégique de la Ville d'Azay-le-Rideau, en garantissant l'optimisation des ressources financières, la coordination des processus d'achats publics et la maîtrise des risques assurantiels.
Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous serez chargé(e) d'accompagner la collectivité dans la gestion, l'analyse et l'exécution budgétaire afin de soutenir efficacement les projets municipaux et le fonctionnement des services.
Missions principales :
Elaboration et exécution du budget
- Participe à la définition des orientations financières et stratégiques et à leur mise en ½uvre (diagnostic financier, D.O.B., R.O.B., etc.)
- Prépare le budget général de la collectivité, le budget annexe, les décisions modificatives ainsi que toutes les pièces s'y rapportant
- Met en place et suit le Programme Pluriannuel d'Investissement (P.P.I.)
- Assurer le suivi de l'exécution budgétaire en collaboration avec les services
- Réalise des études budgétaires, comptables et financières, ainsi que des tableaux de bord mensuels de pilotage du budget et de la trésorerie
- Saisie des dépenses et des recettes de fonctionnement, vérification des pièces justificatives et suivi des paiements et encaissements
- Suivi des emprunts et de la dette, lignes de trésorerie et garanties
- Enregistrement, vérification et mandatements des factures, suivi des échéances de paiement et gestion des relances
- Classement, numérisation et archivage des documents comptables
- Assure le contrôle de gestion
- Suivi de la facturation de l'école de musique et de cantine scolaire
Gestion administrative
- Rédige les délibérations et documents nécessaires de son secteur
- Pilote et contrôle les régies
- Prépare et dépose les dossiers de demande de subventions en lien avec les responsables de service et suivi des tableaux de bord jusqu'au paiement et fin de l'opération
- Assure une veille législative et règlementaire
Commande publique
- Supervise les procédures de passation des marchés (appels d'offres, procédures adaptées, consultations directes, etc.) et publication des avis de consultation
- Accompagnement des services dans la définition des besoins et l'élaboration des cahiers des charges techniques et administratifs
- Veille juridique et réglementaire
Assurances
- Suivi des dossiers d'assurance et des contrats (renouvellement, définition des besoins, aspects contractuels)
- Déclaration des sinistres
Profil recherché
Profil et Compétences requises :
De formation supérieur (Bac + 3 minimum) en finances et comptabilité publique vous disposez de connaissances importantes dans ce domaine et/ou avez une expérience significative sur un poste similaire.
Vous maîtrisez les règles de la comptabilité publique, des instructions comptables et budgétaires (M57), de l'achat public et en matière d'assurances.
Disponible, rigoureux(se), réactif(ve) et autonome, vous faites preuve d'un sens de l'organisation, du respect des priorités et avez le goût du travail en transversalité.
Vous appréhendez les outils bureautiques (Berger-Levrault et Pack office avec une attente particulière sur la pratique des tableaux croisés dynamiques).
Vous disposez de qualités relationnelles et de pédagogie pour travailler avec les différents services de la collectivité.
Rémunération : Statutaire avec régime indemnitaire, CIA versé en juin et décembre, CNAS, participation employeur à la prévoyance, et prise en charge à hauteur de 50 % à un abonnement d'une salle de sport/association sportive située sur la commune.
Poste à pourvoir au 1er mars 2025.
À propos de l'offre
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Candidature à déposer directement sur le site Internet de la Mairie (lettre de motivation, C.V. et copie du dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires) avant le 24 janvier 2025.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Responsable budgétaire
