Responsable formations et matériels (h/f) - Aubervilliers

Référence : O093251224000671

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Aubervilliers
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

* Le Responsable matériel et formations est en charge de la gestion des commandes de matériel.
* Il assure la gestion de l’armurerie.
* Il anime les entrainements des agents et fait le lien avec le cnfpt pour les formations préalables à l’armement et d’entrainements.

- Etablir les besoins en matériel
- Gérer les commandes de matériel (devis, transmission des bons de commandes, réception du matériel…)
- Gestion de l’armurerie,
- Anime les entrainements (mise en situations)
- Programmer les FPA et FE auprès du CNFPT
- Effectuer les missions dévolues à la police municipale
- Effectuer des présentations de nouveaux armements ou matériels
- Tester les nouveaux matériels pouvant être mis à disposition de la collectivité

Profil recherché

• Connaissances requises (savoirs) :
* Legislation concernant l’armement
* Connaissances juridiques (compétences des acteurs de la sécurité)
* Connaissances opérationnelles (connaissance du territoire, et connaissances actualisées de la délinquance)

• Connaissances requises (savoir-faire) :
* Utiliser les moyens techniques mis à disposition (GVE, moyen radio)
* Animer des entrainements et mises en situation
* Détecter toutes anomalies sur le domaine public
* Rédiger des rapports
• Compétences relationnelles (savoir être) :
* Travail en équipe et capacité à rendre compte
* Se faire respecter et faire respecter les consignes
* Discrétion professionnelle et secret professionnel
* Adaptabilité

À propos de l'offre

  • Envoyer votre CV et lettre de motivation
    Référence à préciser :
    Madame le Maire
    à l'adresse mail suivante :

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 24/02/2026
  • Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage

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