Responsable gestion comptable et financière - Mairie de CHILLY-MAZARIN

Référence : O091240704001801

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : CHILLY MAZARIN
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

EMPLOYEUR
Chilly-Mazarin en Essonne, commune à moins de 20 kms de Paris, 20 000 habitants, est bien desservie par le tramway T12 en 2024 et possède une offre de transports en commun diversifiée : un important réseau routier connecté aux autoroutes A6 et A10, située à deux stations de la gare TGV de Massy-Palaiseau. Chilly-Mazarin est au c½ur du développement économique de l'Agglomération Paris Saclay.

POSTE
Sous l'autorité de la directrice de l'Education, vous superviserez l'exécution des recettes et des dépenses des services de la direction, assurez les relations avec le service des finances, la gestion comptable des marchés. Vous participerez à la préparation budgétaire.

MISSIONS
- Coordonne et supervise les budgets des services de la direction de l'éducation et assure le suivi de l'exécution budgétaire
- Déploie une stratégie financière au sein de la direction de l'éducation et participe à la réalisation d'optimisation stratégique du service
- Vérifie la saisie des engagements et bons de commande dans le logiciel de gestion, le rapprochement des factures
- Assure le suivi du budget des écoles, recherche des financements (appels à projets)
- Identifie et mobilise les partenaires locaux et développe des actions transversales avec les différents acteurs du secteur (affaires scolaires, enfance, associations, partenaires institutionnels)
- Assure la gestion des relations avec le service finances
Recherche des financements (appels à projets)
- Veille juridique et réglementaire
- Contrôle des actions et optimisation, analyse et ajustement des processus et procédure
- Elabore des documents comptables, tableaux de bord, mise en place et suivi d'indicateurs
- Participe à la prospective, à la réalisation de recherche d'optimisation stratégique du service

Profil recherché

SAVOIR-FAIRE & SAVOIR-ETRE
Aptitude au travail en équipe : sens des responsabilités - qualités relationnelles, d'écoute, de bienveillance. Capacité d'adaptation et de remise en question. Ponctuel, dynamique, disponible.

CONDITIONS
- 37 heures hebdomadaires (25 jours de CA + 12 RTT).
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation de l'employeur aux cotisations mutuelles santé et prévoyance + CNAS + Amicale du personnel + aide aux parents d'enfants handicapés + accès à un système de restauration collective à proximité.
- Remboursement des transports en commun à hauteur de 75% + forfait mobilités durables.

Qui sommes-nous ?

Chilly-Mazarin en Essonne, commune à moins de 20 kms de Paris, 20 000 habitants, est bien desservie par le
RER C qui sera remplacé par le T12 en 2024, une offre de transports en commun diversifiée : un important
réseau routier connecté aux autoroutes A6 et A10, située à deux stations de la gare TGV de Massy-Palaiseau.
Chilly-Mazarin est au cur du développement économique de l'Agglomération Paris Saclay.

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Madame la Maire
    Place du 8 Mai 1945
    91380 CHILLY MAZARIN

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 24/01/2025
  • Responsable budgétaire

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