Responsable Gestion du Foncier Communal - LAMENTIN
Référence : O972250227000690
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Lamentin
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le responsable gestion du foncier communal est chargé de la gestion du patrimoine foncier de la collectivité locale. Cela comprend la planification, l'acquisition, la gestion, la valorisation, la vente, ainsi que l'aménagement des terrains et bâtiments publics. L'objectif est d'optimiser l'utilisation des terrains disponibles pour les projets d'aménagement urbain tout en respectant les normes juridiques et environnementales.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o972250227000690-responsable-gestion-foncier-communal?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
1. Compétences techniques :
Connaissance du droit foncier, de l'urbanisme et des réglementations relatives à l'aménagement du territoire.
Expertise en gestion immobilière et foncière (acquisitions, ventes, locations, gestion des baux).
Connaissances en gestion de projets d'aménagement urbain et d'infrastructures publiques.
Maîtrise des outils de gestion foncière et des logiciels de SIG (système d'information géographique) et de gestion immobilière.
2. Compétences relationnelles :
Excellentes capacités de communication et de négociation.
Capacité à travailler avec différents acteurs (élus, citoyens, promoteurs, entreprises, notaires, services internes).
Compétence en gestion des relations publiques et en concertation citoyenne.
3. Compétences organisationnelles :
Grande capacité d'organisation pour gérer plusieurs dossiers fonciers en parallèle.
Autonomie, rigueur et capacité à gérer les priorités dans des délais souvent contraints.
Sens de la gestion budgétaire pour optimiser les coûts liés à la gestion foncière.
4. Compétences en gestion financière :
Maîtrise des enjeux financiers liés à la gestion du foncier (évaluation du patrimoine foncier, rentabilité des projets d'aménagement, recherche de financements).
À propos de l'offre
-
LETTRE DE MOTIVATION + CURRICULUM VITAE
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 28/04/2025
-
Chargée / Chargé de projet d'aménagement
