Responsable ludothèque - Mairie de GARGES-LES-GONESSE
Référence : O095241223000372
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Garges-lès-Gonesse
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé (e) sous la responsabilité de la Directrice du Centre Social et Culturel du village, vous avez en charge la gestion et l'animation de l'espace ludothèque.
Activités principales :
? Élaborer un état des lieux des besoins auprès des habitants et des partenaires du secteur
? Analyser, concevoir puis développer des actions pertinentes pour le public, en lien avec les partenaires locaux et en s'appuyant sur le projet social du Centre Social et les différents diagnostics,
? Mettre en place une approche permettant de développer des liens avec le public et présenter un projet (de service et de fonctionnement) de la ludothèque cohérent et transversal en évaluant notamment les besoins du public,
? Organiser et animer le pôle ludothèque dans le cadre de procédures d'hygiène et de sécurité,
? Accueillir et écouter les demandes du public, intervenir auprès de différents publics de la petite enfance à l'âge adulte,
? Accompagner et promouvoir les initiatives des usagers par des actions liées au « Jeu »,
? Élaborer et évaluer un programme annuel d'actions relevant du pôle Ludothèque,
? Assurer la gestion administrative et financière du pôle Ludothèque,
? Animer et développer les partenariats,
? Aménager les locaux en proposant différents espaces de jeu
? Gérer le stock de jeux et jouets, les enregistrer en vue du prêt
? Assurer la pérennisation de l'équipement et son développement
? Construire et manager l'équipe de la ludothèque (agents et stagiaires)
? Exercer les fonctions de régisseur suppléant (régie recette)
Profil recherché
Votre profil :
? Un diplôme ou une qualification dans l'animation (BAFD, BPJEPS, DUT ...) apprécié,
? Vous avez une connaissance de l'univers du jeu et des ludothèques
? Vous êtes organisés, dynamique, créatif, autonomes, polyvalent et savez faire preuve de disponibilité,
? Vous faites preuve d'esprit d'équipe et d'un sens de l'initiative,
? Vous avez le sens de l'écoute et du respect de la confidentialité
? Vous savez travailler en partenariat
? Vous avez une expérience significative de l'animation auprès du public de jeunes enfants et adultes,
? Vous avez une connaissance du développement physique et psychologique de l'enfant ainsi que de ses besoins,
? Vous êtes à l'aise avec le pilotage de la méthodologie de projet, la conduite de réunion, et les techniques d'animation
? Vous maîtrisez l'outil informatique.
Qui sommes-nous ?
Garges-lès-Gonesse, ville du Val d'Oise de 42 000 habitants, agit sans cesse en faveur du cadre de vie de ses habitants et des services publics qui leur sont offerts. Composée d'un tiers d'espaces verts, engagée dans les grands projets Garges Paysage et d'obtention de la 3ème fleur, fière de ses projets menés et à venir de rénovation urbaine, elle mène une politique éducative, culturelle, sportive et de cohésion sociale ambitieuse.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à
Monsieur le Maire
8 place de l'Hôtel de Ville
95141 GARGES LES GONESSE CEDEX
-Rémunération Statutaire
-Régime Indemnitaire (RIFSEEP)
-Prime Annuelle fixe (1 SMIC brut)
-Prime Annuelle au mérite (CIA)
-Comité National d'Action Sociale (CNAS)
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/02/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation