Responsable Marchés Publics et Affaires Juridiques - COMMUNE DE MULHOUSE

Référence : O068251219001948

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Mulhouse
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Vous êtes à la recherche d’une opportunité professionnelle dans le domaine juridique ? Vous êtes désireux d’évoluer au sein d’une organisation dynamique et engagée dans la transparence et l’efficacité de ses pratiques administratives et juridiques ? Rejoignez la #TeamMulhouse en tant que Responsable Marchés Publics et Affaires Juridiques des Directions Education et Sports et Jeunesse !

Acteur du pilotage de nos processus de commande publique, vous accompagnez nos services sur les aspects juridiques liés à leurs activités. Vous serez un acteur clé dans la gestion stratégique et opérationnelle des marchés publics et des affaires juridiques.

-Assurer la passation, l’exécution et le suivi des marchés publics en encadrant une équipe dédiée,

-Superviser la préparation des dossiers de consultation et veiller au respect des règles de la commande publique,

-Participer à la définition des besoins en collaboration avec les Directions concernées (Éducation, Sports et Jeunesse) et coordonner l’élaboration des cahiers des charges,

-Intervenir dans les négociations contractuelles avec les prestataires et garantir la formulation claire et sécurisée des clauses des contrats,

-Valider les analyses des offres retenues, en lien avec les objectifs organisationnels et les contraintes budgétaires,

-Proposer et mettre en œuvre des actions pour optimiser les procédures internes liées à la commande publique,

-Accompagner les services internes sur les questions juridiques et s’assurer de la conformité des procédures vis-à-vis de la réglementation en vigueur,

-Effectuer une veille continue sur les évolutions législatives et organiser des sessions de formation ou d’information pour les services,

-Identifier les risques juridiques, mettre en œuvre des actions préventives et accompagner les services en cas de contentieux.

Profil recherché

-Titulaire d’une formation bac+3 à bac +5 en droit public ou de juriste

-Connaissances réglementaires en matière de procédures de commande publique

-Afin de garantir la conformité juridique des actions menées, vous êtes à l’aise avec les procédures administratives et la règlementation des collectivités territoriales

-Bonnes capacités rédactionnelles

-Sens aigu de la rigueur et de l’organisation

-Autonomie et fort esprit d’initiative afin de proposer des solutions adaptées

-Esprit d’équipe et sens du relationnel

Qui sommes-nous ?

🏙️ Au cœur d’une ville de 113 000 habitants, Mulhouse est la première ville du Haut-Rhin et un acteur majeur en Alsace. Avec 1 800 agents et plus de 150 métiers différents, la Ville offre des opportunités riches et variées : éducation, espaces verts, sécurité, technique, culture, services juridiques… et bien plus encore.

✨ Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer le quotidien des habitants et à relever les défis de demain : développement durable, innovation urbaine, solidarité, qualité de vie…

👉 En rejoignant la #TeamMulhouse, vous intégrez une communauté engagée, dynamique et fière de servir l’intérêt général, tout en construisant un parcours professionnel porteur de sens.

À propos de l'offre

  • -Recrutement sur le cadre d’emploi des Attachés territoriaux

    -Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes de service

    -Organisation du travail : 37h50 hebdomadaires, 17 RTT/an

    Avantages :

    -Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance

    -Titres restaurants

    -Aides financières au déplacement domicile-travail

    -Plateforme co-voiturage

    -Prêts d’accession, carte de réduction sur les services de la Ville

    -Amicale du personnel (billetterie CE, chèques vacances, logements vacances, sections culturelles et sportives...)

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 14/02/2026
  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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