Responsable médiathèque (h/f) - Boulogne-Billancourt
Référence : O092250724001731
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Boulogne-Billancourt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Directeur des Médiathèques, vous êtes chargé(e) de participer à la constitution, l'organisation et l'enrichissement et l'exploitation des différentes collections de la médiathèque.
* Veiller à la bonne exécution des tâches d'accueil et à la qualité des services rendus. Être force de proposition au Directeur des bibliothèques dans un objectif d'amélioration permanente.
* Élaborer un programme d'animations pour tous les publics de la médiathèque
* Encadrer une équipe, veiller à sa cohésion et à sa motivation,
* En charge de l'exécution des budgets attribués à la médiathèque selon les activités (animations, politique documentaire, fonction de régisseur),
* Participer à l'élaboration et à la réalisation de la politique documentaire du réseau des médiathèques,
* Concevoir et mettre en ½uvre des projets culturels, activités d'animation en faveur des publics du réseau et de la structure en partenariat avec les autres médiathèques ou services de la Ville ainsi qu'avec les établissements scolaires,
* Proposer des projets d'amélioration des services au public,
* Participer à la gestion quotidienne de l'équipement : prêt, rangement...
Profil recherché
Rigoureux, méthodique, organisé, doté d'une bonne culture générale, littéraire, artistique et scientifique, vous présentez un intérêt prononcé pour l'action culturelle.
Doté(e) d'une capacité d'analyse, de synthèse et d'évaluation, vous êtes à l'aise avec la gestion de projets, et êtes à même de développer les projets culturels de la médiathèque.
Vous disposez de compétences managériales et encadrez les agents placés sous votre autorité.
Vous avez une bonne connaissance des politiques et enjeux de lecture publique (politiques publiques de développement du territoire), et une bonne maîtrise des méthodes et outils de recueil et traitement de données. Vous avez de bonnes connaissances en matière de méthodes d'analyse des besoins documentaires (mercatique publique, mercatique des bibliothèques), de méthode de développement et d'évaluation des collections, et de méthodes d'évaluation des médiathèques.
Vous possédez une bonne maîtrise de l'offre documentaire et de l'environnement technique et numérique.
Qui sommes-nous ?
Située dans le département des Hauts-de-Seine en Île-de-France, la ville de Boulogne-Billancourt compte 120 071 habitants. 1e ville de la région Île-de-France après Paris et 36e ville de France, elle bénéficie d'un patrimoine architectural et urbain d'une exceptionnelle diversité.
Boulogne-Billancourt jouit d'un dynamisme lié à la pluralité de ses fonctions urbaines : 2e pôle d'emploi du département des Hauts-de-Seine, parc résidentiel, armature commerciale équilibrée dont l'attractivité dépasse largement les limites du territoire communal ainsi que d'équipements de proximité adaptés aux besoins de la population.
Une ville d'exception pour son cadre de vie, son rayonnement culturel ainsi que son attractivité économique.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 4 postes similaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 26 avenue André Morizet
92104 BOULOGNE BILLANCOURT CEDEX
Ou par mail : recrut@mairie-boulogne-billancourt.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Attaché de conservation du patrimoine, Attaché principal de conservation du patrimoine, Bibliothécaire, Bibliothécaire principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Responsable d'une unité de bibliothèque