Responsable méthode et SIG en éclairage public (h/f) - Métropole Nice Côte d'Azur
Référence : O006240826000262
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction des réseaux de la DGA Exploitation et Territoires, le service éclairage public a pour missions :
- Les travaux d'éclairage public ;
- La maintenance des installations d'éclairage public ;
- La transition énergétique et la protection de l'environnement ;
- La gestion des outils et les bases de données d'éclairage public.
En qualité de Responsable méthode et SIG en éclairage public H/F, vous assurerez la gestion des outils et données d'information géographique d'éclairage public.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o006240826000262-responsable-methode-sig-eclairage-public-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Ce poste est ouvert à un agent de catégorie A ou B de la filière Technique.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire.
Expérience antérieure souhaitée : Géomaticien, gestionnaire de base de type Système d'Information Géographique/ Dessinateur réseaux.
Domaine de diplôme : BAC +5.
Formations conseillées pour occuper le poste :
- Réseaux.
- Perfectionnement logiciels SIG.
Compétences :
- Posséder une bonne expérience en système d'information géographique ;
- Posséder une bonne expérience en cartographie et réalisation de plans ;
- Posséder une bonne expérience en système de gestion de bases de données ;
- Maîtriser les logiciels autocad et arcview ;
- Savoir encadrer des agents ;
- Posséder une bonne connaissance technique dans les réseaux ;
- Posséder une polyvalence entre les tâches techniques et administratives ;
- Posséder une expérience dans la gestion des marchés sur le volet plans et données ;
- Savoir tirer des plans ;
- Identifier les dysfonctionnements et prendre l'initiative d'intervenir auprès des prestataires ;
- S'attacher à rendre compte.
Qualités recherchées :
- Qualités d'analyse et de synthèse ;
- Organisation et méthode ;
- Qualités rédactionnelles ;
- Qualité d'encadrement et de transversalité ;
- Sens du travail en équipe ;
- Sens relationnel et diplomatie ;
- Fermeté et rigueur.
Qui sommes-nous ?
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
À propos de l'offre
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Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 28/12/2024
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Responsable énergie
