Responsable national de spécialité petite enfance et parentalité (F/H) - CNFPT INSET ANGERS
Référence : o04921-2992
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
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Employeur :
Structures de coopération territoriale
CNFPT INSET ANGERS - Localisation : ANGERS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le CNFPT Recrute
En rejoignant le CNFPT vous intégrez l'établissement public de formation des 1,9 millions d'agents territoriaux. Un établissement à la pointe de la pédagogie, présent sur tout le territoire métropolitain et ultra-marin. Un établissement qui forme aux 250 métiers territoriaux et accompagne les agents dans toutes les étapes de leur carrière. Un établissement qui travaille aux côtés des collectivités locales à leurs transformations.
Travailler au CNFPT, c'est évoluer dans un environnement qui place l'humain au coeur de ses préoccupations ; c'est réussir le défi de former les agents aux métiers de demain.
Rejoindre le CNFPT, c'est faire grandir la fonction publique territoriale et co-construire avec les collectivités locales les réponses aux enjeux d'une société plus durable et plus solidaire.
L'INSET d'ANGERS pilote la conception de l'offre de formation du CNFPT dans les domaines de l'accompagnement des parcours de vie, de la santé publique, de l'inclusion sociale.
Il développe notamment des cycles professionnels dans divers domaines, des partenariats de formation et assure la préparation aux concours A +.
Au sein du service Accompagnement des parcours de vie, composé de la cheffe de service, de 4 responsables nationaux de spécialité, de 2 assistantes et 1 secrétaire de spécialité, vous avez la responsabilité des spécialités liées à la petite enfance et la parentalité.
Vos missions principales :
- Animer des démarches de prospective permettant d'identifier les besoins de formation des agents des collectivités territoriales, en mobilisant notamment le réseau interne des conseillers formation en charge de ces spécialités et plus largement les partenaires et experts intervenant dans le champ de la petite-enfance et parentalité.
- Piloter la conception et le développement de l'offre de service et des ressources nationales en garantissant la qualité pédagogique et la conformité aux normes de l'établissement
- Proposer et expérimenter des modalités pédagogiques innovantes
- Mobiliser les structures du CNFPT, s'assurer de leur accès aux informations et ressources, leur apporter de l'appui pour la mise en oeuvre de l'offre de service
- Concevoir et réaliser des évènements nationaux, mettre en oeuvre des formations nouvelles à titre expérimental.
- Contribuer au pilotage et au développement des partenariats nationaux sectoriels (CNAF, défenseur des enfants, DGCS).
- Participer au pilotage de projets transversaux du service et de l'INSET
Profil recherché
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/21-2992?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
À propos de l'offre
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Pour postuler, utiliser le le lien suivant : https://recrutement-cnfpt.fr/front-jobs-detail.html?id_job=2992&id_origin=13
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Vacant à partir du 06/09/2025
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Responsable de la formation tout au long de la vie et de l’apprentissage