Responsable paie-statut et carrières (f/h) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MANCHE
Référence : O050250110000211
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Lô
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
DGA : Direction générale des services
Direction : Direction des ressources humaines
Service : Service rétribution-carrières
Résidence administrative : Saint-Lô
Lien hiérarchique : Responsable du service rétribution-carrières
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o050250110000211-responsable-paie-statut-carrieres-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences :
Compétences techniques :
* Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise en paie et vous avez idéalement des connaissances en paie publique
* Vous connaissez le statut de la fonction publique territoriale
* Vous avez des connaissances des notions fondamentales de la GRH
* Vous savez assurer une veille juridique
* Vous maîtrisez des outils bureautiques (Word, Fxcel, Power point, requêteur BO) et messagerie (Outlook)
* Vous avez une capacité à acquérir une excellente maîtrise des outils informatiques métiers liés au système d'information des ressources humaines : Astre, Magnus, Business Object
* Vous savez construire des indicateurs et tableaux de bord (Business Object, tableaux croisés dynamiques)
* Vous savez produire un travail fiable et soigné, produire des synthèses et des écrits clairs et circonstanciés
* Vous avez des connaissances du fonctionnement du contrôle de légalité et de la paierie
* Vous avez la capacité à conduire des projets
Compétences humaines :
* Vous avez des aptitudes avérées au management (superviser, évaluer, faire progresser les collaborateurs, animer des réunions régulières, etc.)
* Vous savez travailler en autonomie, prendre des décisions, des initiatives, anticiper et prioriser
* Vous êtes force de proposition et savez mettre en uvre des améliorations de procédure
* Vous possédez des capacités d'analyse, de prise de hauteur, à relativiser et à vous adapter au changement
* Vous êtes en capacité de vous placer au service des agents, des encadrants et des organismes sociaux
* Vous savez travailler en équipe
* Vous êtes en capacité de représenter la collectivité, de la promouvoir et de défendre ses intérêts
* Vous savez faire preuve de discrétion professionnelle
À propos de l'offre
-
Personne à contacter pour les renseignements sur le poste :
Bénédicte Gaunet, responsable du service rétribution-carrières, 02 33 05 97 36
Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à : Monsieur le Président du Conseil Départemental
Direction des Ressources Humaines 50050 SAINT-LO cedex -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 10/02/2025
-
Responsable des ressources humaines
