RESPONSABLE PATRIMOINE ET ENERGIE - LAGNY SUR MARNE cedex
Référence : O077240725001671
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : LAGNY SUR MARNE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein des services techniques, sous la direction de la Directrice des Services Techniques et de l'Urbanisme, le Responsable Patrimoine et Energie pilote, avec ses Contrôleurs de Travaux les différents travaux en entreprise, d'investissements et de fonctionnements en fonction des besoins des services et des orientations budgétaires
Il sera également en charge des contrats d'entretien, de la gestion des fluides et du suivi des ERP pour la sécurité et l'accessibilité pour les bâtiments communaux
Il sera en charge de la mise en ½uvre de la politique de sobriété énergétique et des travaux s'y rapportant
Le responsable Patrimoine et Energie aura en charge principalement
Pour les travaux d'entretien de constrcution et de rénovation
- l'encadrement et la gestion humaine d'un service de 3 personnes
- la participation à l'élaboration du budget annuel et des PPI
- la gestion administrative, technique et financière des travaux dans le respect du budget et des plannings
- le suivi des baux d'entretien
Pour les contrats d'entretien et de maintenance
- la gestion administrative, technique et financière de tous les contrats de maintenance
Pour le suivi des ERP
- l'organisation et le suivi des commissions de sécurités
- le suivi des contrôles réglementaires par les bureaux de contrôles
- la levée des réserves et les travaux rendus nécessaires suites aux non conformités
- Il accompagne la Direction de l'Urbanisme sur les ERP de la ville
Pour la gestion des fluides et la sobriété énergétique
- Il ½uvre à la mise en place d'action liée à réaliser des économies d'énergie et à respecter les obligations du décret tertiaire
- Il renseigne et suit les déclarations de consommation sur la plateforme OPERAT. il organise le suivi de toutes les consommations de la collectivité
Profil recherché
De formation technique BAC+2 et ? Compétences techniques en maintenance des bâtiments
Connaissance serieuse de la règlementation technique, ERP, thermique
Sensibilité liée au Développement durable
Pratique confirmé des procédures administratives de son secteur (règles des marché et comptabilité publics
Connaissance informatique et logicielle WORD et EXCEL indispensable
Sens de l'organisation et méthodes, connaissance des règles H et S
Capacité à formuler la commande à l'entreprise, à négocier et à la faire respecter
Capacités d'écoute, d'analyse et de communication
Capacité à assurer un bon service à l'usager et continuité du service
Esprit d'équipe et capacité à travailler en équipe
Qualités relationnelles,
Discrétion, Autonomie.
Capacité à se maintenir informé des évolutions techniques et (ou) règlementaires (veille technico-juridique)
Titulaire du permis B
Qui sommes-nous ?
À 28 km de Paris, au coeur de la Communauté d'Agglomération de Marne et Gondoire,
Lagny-sur-Marne, ville de caractère qui justifie pleinement l'intérêt croissant dont bénéficie la Seine et Marne. Sa taille (22 000 habitants) lui permet à la fois de mener une politique de services ambitieuse dans tous les domaines : sports, seniors, jeunesse, enfance, petite enfance, loisirs, culture... et de maîtriser son développement, dans un cadre naturel de qualité.
À propos de l'offre
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Si vous êtes intéressé(e)s par cette offre, merci d'adresser votre candidature à :
Monsieur le Maire
Mairie de Lagny-sur-Marne
2 place de L'Hôtel de Ville
77400 LAGNY SUR MARNE
Ou par courriel : recrutement@marneetgondoire.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 23/09/2024
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
