Responsable périscolaire - CHATEL SUR MOSELLE
Référence : O088250626000728
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Châtel-sur-Moselle
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le responsable périscolaire assure la coordination, l'organisation et le bon fonctionnement des temps d'accueil périscolaires (matin, midi, soir) en lien avec les orientations éducatives de la collectivité. Il/elle encadre les équipes d'animation, veille à la qualité des activités proposées et garantit le respect du cadre réglementaire.
Mettre en ½uvre les politiques éducatives et périscolaires définies par la commune.
Élaborer et actualiser les documents de référence : projet éducatif, projet pédagogique, règlement intérieur.
Organiser et suivre les animations proposées aux enfants.
Encadrer et accompagner les animateurs dans leurs missions.
Assurer la gestion administrative du service : déclarations Jeunesse et Sports, CAF, suivi des effectifs, plannings.
Utiliser le logiciel 3D Ouest pour les démarches réglementaires.
Participer à la gestion pédagogique, financière et logistique de la structure.
Rédiger des supports de communication à destination des familles.
Être l'interlocuteur privilégié des parents et des partenaires institutionnels.
Profil recherché
Diplôme requis : BPJEPS, DUT Carrières sociales, DEJEPS ou équivalent.
Expérience souhaitée dans un poste similaire.
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation à déposer en Mairie à l'adresse 1 Place du Général de Gaulle ou par mail mairie@chatelsurmoselle.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/08/2025
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Responsable de structure d'accueil de loisirs
