RESPONSABLE PETITE CRECHE (F/H) - COMMUNE DE MOELAN SUR MER

Référence : O029250403000274

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Moëlan-sur-Mer
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Date limite de candidature : 02/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Assurer la gestion globale administrative et financière de l'établissement (24 places), garantir la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles et encadrer l'équipe pluridisciplinaire de sept agents.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o029250403000274-responsable-petite-creche-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances :
­ Développement de l'enfant
­ Accueil des enfants, suivi de leur bien-être et de la surveillance médico-sociale
­ Conduite de projet
­ Gestion globale administrative et financière
­ Calcul des données CAF
­ Animation d'équipe / management
­ Hygiène et sécurité
­ Statuts de la Fonction publique territoriale
Informatique : Logiciel dédié à la Petite Enfance , Word, Excel, Outlook

Savoir-faire :
­ Capacité d'anticipation
­ Capacité organisationnelle
­ Capacité rédactionnelle
­ Disposition à travailler en équipe
­ Sens de la délégation
­ Maitrise des techniques d'écoute et de médiation
Capacité d'innovation

Savoir être :
Adaptabilité, réactivité
Autonomie
Sens de la communication
Sens du service public
Disponibilité
Discrétion

À propos de l'offre

  • Temps complet 39 h avec RTT
    RIFSEEP / participation complémentaire santé et prévoyance / CNAS
    Lettre de motivation + CV à adresser à Madame la Maire par courrier ou par mail à rh@moelan-sur-mer.bzh
    Entretiens de recrutement : le vendredi 16 mai 2025

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Puéricultrice, Puéricultrice hors classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2025
  • Responsable d'établissement d'accueil du jeune enfant

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