RESPONSABLE PMI LAFAYETTE - 17H30 (50%) H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-LOIRE

Référence : O043250701401803

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Brioude
Domaine : Social, enfance et famille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/07/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

LE CONTEXTE :

Dans la cadre d'un remplacement jusqu'au 23/09/2025 avec possibilité de renouvellement

Nous recherchons un responsable PMI (Protection Maternelle et Infantile) H/F pour notre territoire Lafayette, au sein de sa Direction de l'Enfance. Vous intégrerez une équipe d'encadrement dynamique et participerez activement à la mise en ½uvre de la politique de santé publique sur votre territoire.

VOS MISSIONS :

Sous l'autorité directe de la cheffe de Service PMI, vous serez un acteur clé dans l'organisation et le pilotage des actions de la PMI sur votre secteur. Vos missions s'articuleront autour de trois axes majeurs :

Organisation et Gestion : Vous organisez et adaptez l'activité de votre équipe, proposez les aménagements nécessaires à l'efficacité du service et produisez les documents de suivi d'activité (recueil et analyse statistique). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les responsables de territoire des services sociaux et de l'aide sociale à l'enfance.


Management d'Équipe : Vous encadrez et managez une équipe pluridisciplinaire, gérez les ressources humaines, réalisez les entretiens d'évaluation et identifiez les besoins en formation. Vous apportez un soutien technique constant, harmonisez les pratiques professionnelles et veillez à la qualité du traitement des demandes.


Animation et Expertise : Vous animez le service territorial PMI, en assurez la responsabilité technique et fonctionnelle. Vous validez les écrits et les propositions techniques des professionnels, participez aux instances de travail internes (réunions cliniques) et contribuez activement aux missions de protection de l'enfance, notamment dans l'évaluation des informations préoccupantes. Vous assurez également le suivi des dossiers d'autorisation des lieux d'accueil du jeune enfant et émettez des avis pour les accueils de loisirs sans hébergement et les centres de vacances pour les moins de 6 ans, sous la responsabilité d'un médecin PMI.

LE DEFI A RELEVER !

Venez partager votre expertise au service de la petite enfance en participant activement à des missions essentielles de protection de l'enfance et de suivi médico-social.

Profil recherché

POURQUOI PAS VOUS ?
Vous êtes titulaire du diplôme de cadre de santé ou, à défaut, du diplôme de puériculteur(trice) avec une expérience professionnelle significative.
Vous justifiez d'une expérience confirmée en management et animation d'équipe.
Vous avez une expérience avérée en protection et promotion de la santé de l'enfant et de la famille, ainsi qu'une bonne connaissance de l'action sociale et médico-sociale.
Vous maîtrisez la législation relative aux missions PMI et à l'agrément des assistants maternels et familiaux.
Doté(e) d'un excellent sens du service public, vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un fort sens du travail en équipe et en partenariat.
Des connaissances ou un intérêt marqué pour la protection de l'enfance sont indispensables.

Qui sommes-nous ?

Le Département de la Haute-Loire se singularise par une identité unique fruit d'une Histoire et d'une culture ancienne. Au c½ur de ce territoire à dominante rurale, le Conseil départemental est le pivot d'une action politique cohérente (social, éducation, culture, environnement, voirie et aménagement...) et s'appuie pour cela sur 1200 agents engagés au service des Altiligériens.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 3 mois

    LES AVANTAGES DU POSTES :

    Un poste à fortes responsabilités et une autonomie significative.
    Un environnement de travail stimulant au sein d'une collectivité engagée.
    Des relations fonctionnelles riches avec les cadres de territoire et les professionnels médico-sociaux.
    Des déplacements occasionnels hors des heures de bureau peuvent être nécessaires pour rencontrer des parents ou représenter le service.
    Pas d'astreinte de nuit ou de week-end.

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 20/07/2025

  • Responsable territoriale / territorial d'action sociale

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