Responsable Pôle Accueil sécurité reprographie H/F

Référence : 2024-1724770

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ecole Nationale Supérieure d'Architecture de Paris La Villette (ENSAPLV)
  • Localisation : 144 avenue de Flandre 75019 PARIS/21-23 rue des Ardennes 75019 Paris
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Date limite de candidature : 30/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Selon profil € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

En lien étroit et sous la direction du responsable du service Logistique et Bâtiments, le responsable du pôle Accueil, Sécurité et Reprographie est le garant de l’accueil et de la sécurité des usagers dans l’ensemble des bâtiments de l’établissement. Il veille à la qualité de l’offre de services de l’établissement. Il travaille en binôme avec le responsable du pôle Maintenance et Logistique qu’il peut être amené à seconder en cas d’absence.

Ses missions s’articulent autour de quatre volets :
 
 1. Sécurité et sûreté des usagers -
- Elaborer les consignes de sécurité incendie et de sûreté et assurer la formation continue des agents dans le domaine de compétences du pôle ;

Profil recherché

Le responsable du pôle Accueil, Sécurité et Reprographie a une expérience confirmée de l’accueil et de la sécurité au sein d’ERP de catégorie 1. Il dispose de la qualification SSIAP 2. Il perçoit son rôle comme un manager de proximité, proche de ses équipes tout en s’appuyant sur des compétences de gestion et pilotage de projets. Sa connaissance d’un établissement d’enseignement supérieur est un plus.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 4 Baccalauréat

Compétences attendues

Compétences techniques :
Réglementations et normes en matière de sécurité, de qualité, d'hygiène et d'environnement en vigueur - applicables aux ERP (maîtrise)
SSIAP2
Connaissance en matière de reprographie


Savoir-faire :
Gestion de projets
Capacité à faire face aux situations imprévues
Résistance à la pression
Capacité à faire preuve de diplomatie et de maîtrise de soi.
capacité d'encadrement de publics hétérogènes
Rigueur et autonomie dans l'organisation des tâches
Réactivité et disponibilité selon les priorités


Compétences comportementales :
Pédagogie et écoute
Sens de l'organisation
Très bon relationnel
Sens du travail en équipe
Très grande rigueur / Fiabilité
Capacité d'adaptation
Sens du service public

Éléments de candidature

Personnes à contacter

adrien.guesdon@paris-lavillette.archi.fr

Qui sommes-nous ?

L'Ecole nationale supérieure d'architecture de Paris La Villette (ENSAPLV) est la plus importante des 20 ENSA par sa taille : 2 284 étudiants, 350 enseignants et 75 ATS. Elle assume l'ensemble des missions dévolues aux écoles d'architecture, de la formation initiale à l'échange des savoirs et pratiques au sein de la communauté scientifique et culturelle internationale. C'est un établissement public à caractère administratif sous la tutelle du Ministère de la Culture, Direction générale des patrimoines et la co-tutelle du Ministère de l’enseignement supérieur de la recherche et de l’innovation.

L’Ecole nationale supérieure d’architecture de Paris La Villette est composée de 12 services (administratifs et techniques) composés de 75 agents et 350 enseignants. L’école accueille 2 284 étudiants. Elle a également en gestion un budget de 10 M€.

À propos de l'offre

  • Contact pour information sur le poste :

    • courriel 1 : adrien.guesdon@paris-lavillette.archi.fr
    • courriel 2 : Cliquez ou appuyez ici pour entrer du texte.

    Envoi des candidatures : la lettre de motivation et le CV doivent obligatoirement être adressés par courriel aux adresses suivantes :

    • courriel 1 : recrutements@paris-lavillette.archi.fr
    • copie indispensable : candidature.dgp@culture.gouv.fr

    Préciser dans l’objet du message : l’intitulé du poste et le numéro Choisir le service public de la fiche de poste (ex : Candidature agent d’accueil, de surveillance et de magasinage, référence CSP).

    Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le Ministère de la Culture et ses établissements publics s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement.

    Modalités de recrutement : les candidatures seront examinées collégialement par au moins 2 personnes formées au processus de recrutement.

    Tous les postes du Ministère de la culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés.

  • Poste non télétravaillable. Travail sur 2 sites. Permanences ponctuelles en soirée. Fermeture de l’école :  2 semaines durant les vacances de Noël et 2 semaines durant les vacances de Pâques et 4 semaines en août.

  • Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie B , corps principal de Techniciens des services culturels et des Bâtiments de France et groupe RIFSEEP 2 ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels groupe d'emploi 2 de la circulaire Albanel.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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