Responsable pôle développement, aménagement du territoire, attractivité
Référence : O040250723000816
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Grenade-sur-l'Adour
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Responsable du pôle développement, aménagement du territoire et attractivité
- Mise en ½uvre des orientations stratégiques de la collectivité sur les compétences « Aménagement du Territoire et Planification Urbaine, Habitat, Développement Économique et Touristique, Emploi, Contractualisations institutionnelles »
- Maîtrise d'ouvrage, Suivi et Évaluation de programmes et de projets (PLUi, OPAH, stratégie touristique, etc.),
- Aide à la décision et conseil auprès des élus,
- Développement et animation de la contractualisation, des partenariats et des réseaux professionnels,
- Accompagnement des acteurs ; chefs d'entreprise, porteurs de projets, investisseurs immobiliers, hébergeurs touristiques,
- Portage et instruction des projets,
- Gestion et promotion de l'offre de services de la collectivité en matière de développement économique, Tourisme, Politique de l'Habitat,
- Pilotage, organisation, animation et direction de l'activité des services du pôle « Développement - ménagement du territoire - attractivité »,
- Gestion administrative et budgétaire du pôle et des projets,
- Animation et coordination des travaux des commissions « Développement économique, aménagement du territoire, conseil d'exploitation de l'office de tourisme »,
- Référent et encadrement du Chef de projet « Petites villes de demain »
- Management et développement des ressources humaines des services correspondants,
- Veille territoriale et sectorielle du milieu socio-économique.
Profil recherché
Connaissance de l'environnement territorial et des règles internes de la collectivité
Connaissance du tissu économique territorial (acteurs économiques et partenaires institutionnels)
Cadre règlementaire des aides et dispositifs d'accompagnement des entreprises
Programme et priorités des élus et décideurs
Maitrise de la rédaction de documents.
Notions de marchés publics.
Règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
Veille sectorielle et territoriale
À propos de l'offre
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Communauté de communes du Pays Grenadois
14 place des Tilleuls
40270 GRENADE SUR L'ADOUR -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
