Responsable pôle Enfance - MAIRIE D'ILLKIRCH-GRAFFENSTADEN

Référence : O067250415001346

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Illkirch-Graffenstaden
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la Direction de l'Enfance et de la Vie Éducative, le ou la Responsable du pôle Famille et loisirs coordonne l'ensemble des actions et services dédiés à l'enfance (affaires scolaires et temps péri-éducatifs) pour la collectivité.
En lien direct avec les 10 établissements scolaires et les 10 sites périscolaires, vous jouez un rôle essentiel dans la mise en oeuvre des politiques éducatives locales, en cohérence avec les orientations stratégiques de la collectivité et les besoins des familles.
Vous travaillez en transversalité à l'échelle de la direction de l'Enfance et de la Vie Éducative.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067250415001346-responsable-pole-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Être diplômé(e) d'un DEJEPS / DESJEPS ou équivalent et/ou être Animateur Territorial
Expérience dans des fonctions similaires exigée
Permis B souhaité
Connaître l'environnement juridique et administratif des collectivités territoriales
Avoir des connaissances dans le domaine de l'animation (filières, métiers, réglementation des ACM, méthodes éducatives et pédagogiques, ...)

Savoir manager et animer une équipe

Avoir le sens de l'organisation, de la rigueur

Posséder des capacités rédactionnelles

Faire preuve d'esprit de synthèse et d'analyse

Être force de proposition, disponible et réactif(ve)

À propos de l'offre

  • Rémunération :

    Rémunération statutaire et régime indemnitaire + prime de fin d'année (13e mois) + tickets restaurant + participation mutuelle / prévoyance + prise en charge de 75% des frais d'abonnement transport en commun + forfait mobilités durables + GAS67 / CNAS / Cezam

    Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)
    avant le 15 mai 2025 à :
    M. le Maire d'Illkirch-Graffenstaden
    Direction des Ressources Humaines
    181 route de Lyon - BP 50023
    67401 ILLKIRCH-GRAFFENSTADEN Cedex

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2025
  • Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation

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