Responsable prévention des risques professionnels - GRAND COURONNE
Référence : O076241211001096
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Grand-Couronne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Missions principales : Participation à la définition, à la mise en oeuvre et au suivi de la politique de prévention des risques
professionnels et d'amélioration des conditions de travail professionnels et d'amélioration des conditions de travail ;
Conseil et assistance auprès de l'autorité territoriale, du CHSCT, des services et des agents ; Analyse des accidents de
service, des accidents de travail et des maladies professionnelles ;Mise en place et suivi de la démarche d'évaluation des
risques professionnels ; Coordination technique des missions des assistants et assistantes de prévention ; Élaboration de
rapports, bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et suivi des registres obligatoires ; Mise en place d'un
référentiel EPI. Actualisation des connaissances et veille réglementaire et technique. Information, sensibilisation et
formation à la santé et sécurité au travail - Élaboration, suivi, contrôle budgétaires et financiers.
Missions principales : Participation à la définition, à la mise en oeuvre et au suivi de la politique de prévention des risques
professionnels et d'amélioration des conditions de travail professionnels et d'amélioration des conditions de travail ;
Conseil et assistance auprès de l'autorité territoriale, du CHSCT, des services et des agents ; Analyse des accidents de
service, des accidents de travail et des maladies professionnelles ;Mise en place et suivi de la démarche d'évaluation des
risques professionnels ; Coordination technique des missions des assistants et assistantes de prévention ; Élaboration de
rapports, bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et suivi des registres obligatoires ; Mise en place d'un
référentiel EPI. Actualisation des connaissances et veille réglementaire et technique. Information, sensibilisation et
formation à la santé et sécurité au travail - Élaboration, suivi, contrôle budgétaires et financiers.
Profil recherché
Savoirs : - Enjeux, évolution et cadre réglementaire des politiques publiques en matière de prévention des risques ; -
Environnement territorial, des instances, des secteurs d'activité et des acteurs de la prévention ; - Vocabulaire de la
prévention et principes généraux ; - Aspects techniques, organisationnels et humains de la prévention ; - Fonctionnement
et attributions du CHSCT et du CT ; - Obligations réglementaires de formation en santé et sécurité du travail ; - Conception
des lieux de travail, aménagement et ergonomie des postes de travail, impact des ambiances physiques de travail (bruit,
Techniques rédactionnelles chaleur, vibrations, lumière, etc.) sur la santé.
Savoir faire : - Techniques de pilotage et d'animation de groupe ; - Conduite de réunion ; - Utilisation d'outils bureautiques
et TIC ; - Méthode de construction et de suivi d'un tableau de bord ; - Techniques de communication verbale et
rédactionnelle ; - Méthodes et outils d'analyse des causes d'accidents.
Qui sommes-nous ?
Grand-Couronne est une commune du Territoire de la Métropole de Rouen Normandie bénéficiant d'un cadre de vie exceptionnel entre le fleuve de la Seine et un espace domanial de forêt, offrant une diversité de faune et de flore qui lui confère une attractivité certaine. Les infrastructures sportives comprenant un bassin olympique, des terrains de football et de rugby, des gymnases, ainsi qu'une vie associative énergique, apportent un dynamisme quel que soit l'âge des habitants. Avec une population d'environ 10 000 habitants, la commune a fait l'objet d'un surclassement en raison de la présence de deux quartiers prioritaires, Les Mesliers Diderot et les Bouttières. Avec un tissu économique, social et associatif fort, Grand-Couronne est une ville où il fait bon vivre.
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Madame le Maire, Mairie de Grand-Couronne, Place Jean Salen - BP 09 - 76530 GRAND COURONNE ou par mail : recrutement@ville-grandcouronne.fr.
Demande de renseignements auprès de la direction des ressources humaines à l'adresse recrutement@ville-grandcouronne.fr ou au 02.32.11.53.66. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels
