Responsable qualité de vie au travail (h/f) - Clichy-la-Garenne

Référence : O092250502000330

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Clichy
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Dans un contexte de transformation des environnements de travail, notre collectivité s'engage activement pour améliorer les conditions de travail de ses agents et prévenir les risques professionnels. Pour porter cette ambition, la Direction des Ressources Humaines recherche un responsable du service QVT motivé, expert en prévention, santé et sécurité au travail.

Vous intégrerez une équipe RH investie, au sein d'une collectivité attachée aux valeurs du service public, de l'innovation sociale et du bien-être au travail.

Sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, vous aurez pour mission de :

Concevoir, piloter et évaluer la politique de prévention des risques professionnels et de qualité de vie au travail.

Accompagner les services et la direction dans la mise en ½uvre d'actions concrètes en matière de sécurité, de santé au travail, de reclassement et de maintien dans l'emploi.

Animer les démarches liées au document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP).

Piloter les instances compétentes (formation spécialisée, FSSCT) et contribuer à la définition de la politique handicap.

Encadrer une équipe pluridisciplinaire composée d'un conseiller en prévention, de 2 assistants de prévention.

Profil recherché

Titulaire d'un diplôme de niveau Master 2 ou ingénieur, dans le domaine de la santé et sécurité au travail.

Bonne connaissance du statut de la fonction publique, du droit du travail, et des problématiques d'ergonomie, d'aménagement des postes, de conduite de projets transversaux.

Capacité à animer des démarches collectives, convaincre et fédérer les acteurs.

Qualités relationnelles, pédagogiques, esprit d'initiative et sens du service public sont indispensables.

Qui sommes-nous ?

Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.

Afin d'accompagner la mise en uvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,

Venez nous rejoindre !

À propos de l'offre

  • par mail recrutement@ville-clichy.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 16/06/2025
  • Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels

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