Responsable Résidence Autonomie (h/f) - Centre communal d'action sociale de Cannes
Référence : O006250807000845
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Cannes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la hiérarchie directe du Directeur du pôle Autonomie vos principales missions sont :
Management :
- Gérer le temps de travail (absentéisme, congés, formation, etc) ;
- Répartir et planifier les activités ;
- Contrôler et évaluer l'activité du service ;
- Participer au recrutement et au plan de formation des agents ;
- Évaluer les agents placés sous sa responsabilité ;
- Assurer l'intérim de direction du 2ème responsable de Résidence Autonomie.
Suivi budgétaire et administratif :
- Suivi de la facturation ;
- Suivi des impayés ;
- Supervision des achats ;
- Suivi des marchés publics ;
- Élaboration et rédaction de courriers ou documents ;
- Organisation du travail administratif des agents ;
- Garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité du bâtiment.
Activités du service :
- Accueil et intégration des personnes âgées et de leurs familles ;
- Instruction des dossiers d'admission ;
- Accompagnement administratif et social des résidants ;
- Organiser et évaluer les animations de la résidence ;
- Organiser les priorités et faire face à l'urgence.
Pilotage de la démarche qualité du service :
- Analyser l'activité et proposer des axes d'amélioration et les suivre ;
- Faire remonter des informations à la Direction.
Veille sociale et analyse prospective :
- Participation aux réunions institutionnelles ;
- Participation et contribution aux actions et projets du Pôle autonomie ;
- Élaboration du rapport annuel d'activité.
Veille réglementaire :
- Appréhender l'incidence des évolutions sociales, économiques et juridiques sur l'action du service.
Profil recherché
Connaissances
- Connaissance de la personne âgée (pathologies, structures d'accueil, réseaux gérontologiques) ;
- Connaissance de l'environnement institutionnel de l'aide sociale exigée ;
- Connaissance du Code de l'action sociale ;
- Connaissance des textes réglementaires liés à toute l'activité du service.
Technicité :
- Maitrise de l'outil informatique ;
- Technique de communication ;
- Conduite de réunion ;
- Pilotage de projets ;
- Capacité pédagogique.
Aptitudes
- Capacité managériale ;
- Capacité rédactionnelle, de synthèse et d'analyse ;
- Capacité d'écoute et de dialogue ;
- Sens des priorités ;
- Sens de l'initiative ;
- Savoir rendre compte ;
- Esprit d'équipe ;
- Ordre et méthode ;
- Rigueur ;
- Force de proposition ;
- Autonomie ;
- Disponibilité ;
- Adaptabilité ;
- Respect et considération des usagers ;
- Travailler en partenariat.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame la Vice-Présidente
Centre communal d'action sociale de Cannes
22 rue Borniol
CS 60063
06414 CANNES Cedex
ou par mail à : recrutement@ccas-cannes.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 16/09/2025
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*Responsable de service médical*
