Responsable Résidence Autonomie (h/f) - VILLE D'AVRANCHES
Référence : O050241223000886
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Avranches
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Capitale du pays du Mont Saint-Michel, riche de plus de 2 000 ans d'Histoire, Avranches est une ville à taille humaine (10 500 habitants) à la fois active, citoyenne, durable et équitable. Elle est le poumon démographique d'une zone économique dynamique située à mi-chemin entre Rennes et Caen, grâce à l'autoroute A84.
Sous-préfecture d'arrondissement et siège de la Communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie, Avranches est le pivot d'un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d'investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o050241223000886-responsable-residence-autonomie-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Diplôme et expérience :
Être titulaire d'un diplôme sanitaire et social de niveau III (Bac + II) ou diplôme d'auxiliaire médical
Compétences et qualités recherchées :
- Expérience professionnelle sur un poste similaire auprès d'un public âgé
- Capacité à se rendre autonome rapidement sur les différentes missions confiées
- Connaissance du cadre juridique et règlementaire du secteur d'activité
- Connaissance du secteur gérontologique et intérêt prononcé pour le public âgé
- Maitrise des notions d'organisation et de gestion du temps
- Maîtrise des outils bureautiques, des tableaux de bord et outil de planification de suivi
- Connaissance du logiciel Imago Sénior appréciée
- Capacité rédactionnelle
- Capacité d'écoute, d'analyse et d'observation
- Capacité à gérer les conflits, les situations difficiles, au niveau du personnel comme au niveau des résidents et des familles
- Capacité à animer et encadrer une équipe
- Aptitude à déléguer
- Dynamisme, discrétion, patience, diplomatie, empathie, amabilité
- Disponibilité et rigueur
- Adaptabilité
- Esprit d'initiative
- Sens des responsabilités
- Respect de la déontologie professionnelle (notamment secret professionnel et droit de l'usager)
Qui sommes-nous ?
Capitale du pays du Mont Saint-Michel, riche de plus de 2 000 ans d'Histoire, Avranches est une ville à taille humaine (10 500 habitants) à la fois active, citoyenne, durable et équitable. Elle est le poumon démographique d'une zone économique dynamique située à mi-chemin entre Rennes et Caen, grâce à l'autoroute A84.
Sous-préfecture d'arrondissement et siège de la Communauté d'agglomération Mont Saint-Michel - Normandie, Avranches est le pivot d'un bassin de vie de 15 000 habitants. Les nombreux services privés ou publics en son sein, sa richesse culturelle et patrimoniale, ses nombreux parcs et jardins et la diversité de son tissu associatif en font une ville où il fait bon vivre.
Soucieuse de répondre aux besoins de sa population et du tissu entrepreneurial, Avranches développe de nombreux projets grâce à une politique ambitieuse en matière d'investissements.
Et si vous rejoigniez nos services ?
À propos de l'offre
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Pour postuler, adressez votre curriculum vitae et une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative pour les agents de la fonction publique :
Par courrier à
Monsieur le président du CCAS
Place Littré - CS 15238
50302 AVRANCHES Cedex
Par mail à ressources.humaines@avranches.fr
Renseignements auprès du service des Richesses humaines : 02 33 89 29 49
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : JEUDI 23 JANVIER 2025
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe, Moniteur-éducateur et intervenant familial, Moniteur-éducateur et intervenant familial principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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*Responsable de service médical*
