Responsable service comptabilité/ Liste d'aptitude, Mutation externe, Contrat art L 332-8,3°

Référence : O02A250701401202

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Levie
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Responsable du service comptabilité et contrôle de gestion

Temps de travail : Temps complet
Localisation : Poste situé sur Levie 20170


Missions :
En étroite relation avec le Président et placez sous l'autorité du directeur général, Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Gérer le dispositif comptable de l'établissement
- Contrôle l'application de la réglementation budgétaire et comptable
- Analyse la prospective financière
- Effectue le contrôle de gestion

Tâches :
- Suivi des opérations comptables et budgétaires
- Suivi des opération d'ordonnancement, liquidation et paiement des dépenses et des recettes
- Réalisation et suivi des inventaires patrimoniaux et réalisation des opérations afférentes
- Suivi et la mise en uvre de procédures de recouvrement en lien avec le trésor public
- Elaboration des documents budgétaires et financiers (budgets, débat d'orientation budgétaire, compte administratif, décisions modificatives...)
- Etablissement des liasses fiscales
- Elaboration des rapports et délibérations budgétaires
- Analyse des comptes
- Pilotage de l'équipe comptable
- Suivi de la fiscalité et des ressources
- Suivi de la fiscalité et des ressources de la collectivité
- Gestion comptable des marchés publics
- Suivi des subventions, fonds de concours
- Gestion de la prospective financière
- Gestion de la dette et de la trésorerie
- Gestion de la paie des agents
- Gestion des régies
- Gestion des relations avec les services comptables de l'Etat
- Mise en place, suivi et évaluation méthode AP/CP
- Elaboration d'outils de suivi et de gestion (tableaux de bords...)
- Suivi de la comptabilité analytique et élaboration de documents d'analyse et de proposition
- Evaluation et à la conception et au suivi de procédures
- Réalisation d'études conjoncturelles d'aides à la décision stratégique
- Analyse les coûts
- Elaboration et mise en uvre de procédures d'optimisation
- Adaptation du dispositif comptable et financier aux évolutions de la règlementation
- Mise en uvre et suivi dispositif de veille, d'information et de communication

Profil recherché

Compétences :
- Maitrise du statut de la fonction publique territoriale, des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics
- Connaître et savoir mettre en uvre les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique et des marchés publics
- Connaître le fonctionnement d'une trésorerie publique
- Savoir concevoir et gérer des tableaux de bord des activités financières
- Savoir analyser un bilan financier
- Savoir gérer les phases techniques de l'élaboration d'un budget
- Savoir organiser les procédures de contrôle dans la collectivité
- Savoir analyser et interpréter les textes et directives réglementaires à caractère comptable et financier
- Savoir contrôler la gestion et les engagements des dépenses
- Savoir contrôler l'exécution comptable des marchés publics
- Savoir utiliser les outils informatiques
- Capacité de management, de conduite de projets et de conduite du changement dans le travail
- Autonomie, esprit d'initiative, disponibilité, rigueur
- Maitrise des outils bureautiques et des logiciels financiers
- Capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse

- Niveau études : minimum BAC + 3 dans le domaine des finances, de la comptabilité et ou du contrôle de gestion.
- Expérience confirmée dans le secteur souhaitée

Rémunération :
- Statutaire + régime indemnitaire

À propos de l'offre

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L'ALTA ROCCA
    RUE SORBA
    20170 LEVIE

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2025
  • Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable

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