Responsable socio culturel 18/25 ans - Mairie de GRIGNY
Référence : O091250217000967
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Grigny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Placé sous l'autorité du directeur jeunesse et insertion, le responsable de service animation socio-culturel a pour objectif de mobiliser la communauté éducative, les espaces éducatifs et leurs acteurs, afin d'appréhender et répondre aux besoins éducatifs, sociaux et culturels de la population concernée (11-25ans).
Renforcer et mettre en cohérence les actions d'accompagnement et de développement de l'enfant et du jeune
Piloter la démarche de l'action jeunesse en lien avec la cité éducative visant à transformer les conditions de vie et d'action des adolescents et jeunes pour garantir individuellement et collectivement leur bien-être, leur épanouissement et leur émancipation
Favoriser les passerelles et la transversalité entre les différents espaces jeunesse
11/17 ans et 18/25 ans
Piloter le budget et les ressources humaines du service
Impulser avec la direction des ressources humaines une évolution et montée en compétence des équipes
Amener une dynamique favorisant l'émergence de projets structurels portés par les jeunes en lien avec la cité éducative, la cité des cultures et cité des sports
Profil recherché
- Titulaire d'un diplôme en enseignement supérieur ou expérience professionnelle équivalente
- Maîtrise du cadre réglementaire des ACM (Accueils Collectifs des Mineurs)
- Capacité à manager une équipe
- Qualités rédactionnelles
- Capacités relationnelles
- Capacité à développer et entretenir des partenariats
- Sens du travail en équipe et en transversalité
- Être force de proposition et d'innovation
- Autonomie, rigueur et organisation
Qui sommes-nous ?
30.000 hbts surclassée 40/80.000 hbts
Populaire, jeune, diverse, la ville développe un projet urbain ambitieux : Rénovation de deux grands ensembles Grigny/2 et Grande Borne
Création d'un coeur de ville
Mise en oeuvre d'un projet social solidaire
Cité Educative
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Postuler par courriel à l'adresse suivante : drh.recrutement@grigny91.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 04/08/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
