RESPONSABLE TECHNIQUE DE SITE - EUROMETROPOLE DE STRASBOURG

Référence : O067250822000220

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Strasbourg
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/09/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction de l'Enfance et de l'éducation compte 1450 agent·es dont les missions sont de concourir au bien-être, au développement et à l'épanouissement des enfants strasbourgeois, et leur offrir un accueil équitable dans des établissements scolaires sécurisés.

Vous ferez partie du service Patrimoine de l'enfance et de l'éducation au sein duquel 434 agent·es assurent l'accueil des enfants dans les meilleures conditions de santé, de salubrité et de sécurité au sein des 113 écoles de la Ville de Strasbourg en assurant la maintenance, l'entretien, l'équipement des locaux, ainsi que la restauration scolaire.

Vous êtes l'interlocuteur·rice privilégié·e, pour les questions techniques, des directions d'école et des autres utilisateur·rices des locaux situés dans les établissements auxquels vous êtes affecté·e.
Sous la responsabilité hiérarchique du/de la responsable technique territorial, vous assurez le management des agent·es affecté·es aux écoles concernées ainsi que la sécurité, l'entretien et la maintenance du patrimoine scolaire dont vous avez la charge.

Dans ce cadre :

Vous encadrez et animez l'équipe de 3 agent·es de restauration (AR).
Vous assurez le suivi au quotidien de la qualité des prestations de restauration et de nettoyage effectuées par entreprise.
Vous assurez a maintenance de premier degré des bâtiments et équipements (chauffage/ventilation, électricité, sanitaire, menuiserie, serrurerie, peinture...) dans un souci de réactivité et de maintenance préventive.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL
Vous exercerez au Groupe scolaire Léonard de Vinci à Strasbourg.

Vous bénéficiez d'un logement de fonction 84m2 comprenant 4 pièces avec garage en sous sol situé 1 rue Léonard de Vinci à STRASBOURG.

Ce poste est soumis à une amplitude de travail : 6h - 19h, une joignabilité téléphonique : 24h/24 (téléphone portable) ainsi que des week-ends de permanence par roulement dans l'année.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un CAP dans le domaine du bâtiment. vous justifiez d'une expérience ainsi que des connaissances polyvalentes des métiers du bâtiment et des réglementations avec une expertise dans les protocoles de nettoyage.

Vos atouts :

Votre aptitude à instaurer un dialogue constructif et à maintenir des échanges positifs avec l'ensemble des parties prenantes, internes et externes
Votre autonomie et votre sens de l'initiative, notamment en cas d'intervention urgente

Qui sommes-nous ?

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l'Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es ½uvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,...

À propos de l'offre

  • Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l'adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search

    La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2025
  • Responsable de maintenance et d'exploitation

Des offres d'emplois recommandées pour vous