RESPONSABLE TELECOM ET COURANTS FAIBLES h/f - MONTBELIARD
Référence : O025250430000773
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montbéliard
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son service Systèmes d'informations - Contrôle interne de Gestion, un(e) Technicien Télécom et courants faibles.
* Gérer les infrastructures réseaux physiques qui assurent la distribution informatique sur l'ensemble de la Ville de Montbéliard ;
* Superviser la téléphonie fixe et mobile, avec un parc couvrant plus de 70 sites municipaux ;
* Gérer les projets de télécommunication et courants faibles (câblage des bâtiments, alarmes, vidéosurveillance, contrôle d'accès...) de l'étude à la réalisation ;
* Gérer et déployer les équipements mobiles (GSM, tablettes) et la gestion de l'Autocom ;
* Assurer le suivi et la maintenance des alarmes dans les bâtiments municipaux ;
* Participer à la sécurisation de la rénovation du château.
Profil recherché
Titulaire au minimum d'un bac +3 ou bac avec une solide expérience dans les domaines télécoms et réseaux informatiques, vous avez une bonne connaissance des outils bureautiques Microsoft et les nouvelles technologies vous intéressent. Vos compétences en matière d'équipements informatiques (centrales d'alarmes, contrôles d'accès, autocommutateur téléphonique, vidéo, distribution réseaux fibres et cuivre) et votre maîtrise des notions réseaux (adressage IP, Rtc, VoIP, Catégorie de câblage, normes fibres, habilitation électrique) sont indispensables à la tenue du poste.
Vos compétences de chef de projet, votre capacité à travailler en équipe et à conduire le changement feront la différence. Vos qualités d'organisation, de méthode, d'autonomie et de réactivité seront vivement appréciées.
À propos de l'offre
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Veuillez adresser votre candidature (lettre manuscrite et CV) avant le 3/06/2025 sous la référence RH/télécom par mail à l'adresse suivante : resssources.humaines@montbeliard.com
* Recrutement statutaire (grade d'ingénieur ou cadre d'emplois des techniciens) ou à défaut par voie contractuelle (CDD d'un an).
* Rémunération statutaire, régime indemnitaire et prime annuelle.
* Adhésion de la collectivité au CNAS (Comité National d'Action Sociale). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Spécialiste outils, systèmes d'exploitation, réseaux et télécoms
