RESPONSABLE TERRITORIAL·E D'ACTION SOCIALE DE PROXIMITÉ F/H - EUROMETROPOLE DE STRASBOURG

Référence : O067230801161853

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Strasbourg
Domaine: Social, enfance et famille
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Date limite de candidature : 02/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Les actions menées par la Direction Solidarités, Santé, Jeunesse visent à favoriser le vivre ensemble, le bien-être et la cohésion sociale et ainsi lutter contre les inégalités pour donner à chacun·e une place pleine et entière à travers un ensemble de services et d'actions de proximité adaptés aux enjeux de territoire.

Sur le périmètre de la Ville de Strasbourg, le service de l'Action Sociale de Proximité participe au développement et à la mise en uvre globale d'une politique sociale et solidaire à destination des plus fragiles. Cette politique s'inscrit à la fois dans le cadre des missions qui lui sont déléguées par la CeA : action sociale généraliste, gestion, animation et coordination du RSA mais également dans le cadre de la politique volontariste de la Ville.
Dans ce cadre, les 230 agents·es du service contribuent aux actions individuelles et/ou collectives de prévention, de protection (dont la protection de l'enfance en risque ou en danger) d'accompagnement à l'autonomie, d'insertion et d'inclusion sociales à destination de la population strasbourgeoise.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o067230801161853-responsable-territorial-e-action-sociale-proximite-f-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

De formation bac + 5 en sciences sociales ou politiques.
Expérience professionnelle confirmée dans des fonctions managériales et le développement de territoire; ainsi que dans le champ des solidarités appréciée et/ou bonne connaissance des politiques publiques du champ.
Expertise :
- de la législation sociale et des dispositifs réglementaires.
- des réseaux sociaux et des collectivités territoriales.
Maîtrise des méthodes de travail social et de leurs évolutions.
Capacité:
- d'organisation et de gestion.
- à encadrer et animer une équipe.
- à arbitrer et gérer des conflits.
- à prendre des initiatives et des décisions.
Aptitude pédagogique et d'accompagnement des pratiques professionnelles.
Qualité d'écoute, sens du dialogue et de la négociation.
Maîtrise de soi.
Rigueur et capacités d'adaptation.
Discrétion et confidentialité.

Qui sommes-nous ?

Administration mutualisée de plus de 7000 agent·es et 250 métiers, l'Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d'un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitant·es.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    AVANTAGES SOCIAUX
    Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
    Prime de fin d'année.
    Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
    Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
    Chèques vacances sous conditions.
    Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques).

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif, Directeur (grade en extinction)

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 02/06/2024

  • Responsable territoriale / territorial d'action sociale

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