RESPONSABLE TOURISME - Communauté de Communes Agly Fenouillèdes
Référence : O066260203000105
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Paul-de-Fenouillet
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située dans les Pyrénées-Orientales, la Communauté de Communes Agly-Fenouillèdes (CCAF) regroupe 24 Communes, pour une population de 6 377 habitants (densité rurale). Dotée de la compétence Tourisme depuis 2011, la Communauté de Communes gère l’office de tourisme intercommunal situé sur Saint Paul de Fenouillet. Ce dernier s’est constitué en Etablissement Public local à autonomie financière depuis Avril 2021. L’OTI compte 3 000 visiteurs / an.
Poste placé sous l’autorité du Directeur Général des Services, et en relation directe avec le Président et les agents de l’Office du Tourisme Intercommunal, vous assurerez la responsabilité du service Tourisme sous deux angles :
- Le développement touristique du territoire communautaire (émergence de projets et produits touristiques, montage des dossiers pouvant améliorer l’activité touristique).
- La gestion (du pôle tourisme) de la structure Office de Tourisme Intercommunal sur les aspects humains, financiers et juridiques.
Chargé de la mise en place et du développement de la politique touristique définie avec les élus, vous coordonnez l’activité, les évènements et animations touristiques portés par la Communauté de Communes.
Vos missions s’articulent autour des axes suivants :
• Encadrer et manager l’équipe du pôle Tourisme (OTI).
• Gestion administrative, financière et juridique.
• Gestion de la commande publique en lien avec l’activité touristique et en lien avec l’administration générale de la CCAF.
• Proposer aux élus et élaborer une stratégie touristique cohérente et efficiente dans une perspective de :
. Développement de la notoriété du territoire et ses équipements,
. Développement du patrimoine historique et naturel en tant que support (études, investigations…) en vue de créer des produits culturels et activités de pleine nature,
. Positionnement clair en tant que destination touristique.
• Initier et suivre une étude de montée en gamme des hébergements.
• Organiser, réaliser et suivre les démarches de classement / labellisation pour développer l’attractivité du territoire.
• Répondre aux attentes des touristes et des professionnels - mise en synergie des acteurs publics, associatifs et privés.
• Faire adhérer la population locale à la dynamique touristique.
• Poursuivre, maintenir et développer les relations entre professionnels et prestataires touristiques.
• Elaborer les stratégies de promotion et de communication dans une perspective de développement de la notoriété du territoire et de positionnement clair en tant que destination touristique.
• Elaborer et assurer la programmation annuelle des animations et l’organisation de ces évènements.
• Elaborer et suivre les budgets dédiés au tourisme (fonctionnement / investissement).
Profil recherché
• Formation supérieure dans le domaine du tourisme et du patrimoine, vous justifiez d’expériences professionnelles correspondant à l’exercice de responsabilités similaires.
• Conduite et ingénierie des projets.
• Connaissance du contexte des collectivités territoriales : cadre juridique, acteurs, les dispositifs d'accompagnement, les financements, la commande publique, règles budgétaires…
• Qualités managériales, rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles.
• Pratique de langues étrangères appréciée (anglais, espagnol).
• Autonomie, esprit d’initiative, créativité, méthode, réactivité et rapidité d’exécution.
• Maîtrise de la rédaction des actes administratifs en lien avec les missions dévolues.
• Grande disponibilité.
À propos de l'offre
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Adressez votre candidature (lettre de motivation et CV détaillé) à : M. le Président – 14, Rue de Lesquerde – 66220 SAINT-PAUL DE FENOUILLET ou par mail à : compta@cc-aglyfenouilledes.fr, au plus tard le 6 mars 2026.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
