Responsables Ressources Humaines et Services Finances - LE POUGET
Référence : O034250416000718
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Pouget
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement Indiciaire + RIFSEEP € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre d'un départ, pour les besoins du service administratif (4 agents), la commune de Le Pouget (2100 habitants) recrute un responsable finances et ressources humaines, placé sous la responsabilité du directeur général des services. La commune emploie 30 agents répartis sur différents services : administration générale, technique, enfance-jeunesse, sociale et tourisme. Vous assurerez la gestion quotidienne du service et vous participerez à la structuration financière et fiscales de la collectivité. De façon autonome, vous devrez apporter une analyse et une expertise dans les missions qui vous sont confiées
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o034250416000718-responsables-ressources-humaines-services-finances?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPÉTENCES REQUISES
FINANCES
* Maîtriser les règles et la nomenclature de la comptabilité publique (+ M57) et de la paie
* Maîtrise du statut des collectivités territoriales
* Connaître l'utilisation des outils informatique et règles de rédaction administrative
RH
* Maîtriser le statut de la FPT et les bases de l'élaboration de la paie
* Savoir fiabiliser et sécuriser les productions et procédures, planifier et prioriser, alerter
* Faire preuve de rigueur et d'organisation, de discrétion professionnelle et de réserve
QUALITÉS REQUISES :
* Sens de l'organisation et du travail en équipe ;
* Sens de l'observation, d'analyse et de synthèse ;
* Autonomie, rigueur et méthodologie
* Discrétion et secret professionnel ;
* Sens du service public.
* Qualités relationnelles
* Capacité d'autonomie et d'initiative
* Capacité à travailler en autonomie
* Ponctualité, disponibilité et intégrité
EXPERIENCE SOUHAITÉE :
Confirmé
Condition de Recrutement :
Poste vacant suite à une mobilité vers une autre collectivité
Télétravail possible (jusqu'à 2jours/ hebdo)
Formation en interne sur les différents applicatifs métiers
Respect du droit à la déconnexion et à la conciliation vie perso/pro
Possibilité d'évolution du poste dans le temps.
Qui sommes-nous ?
Commune de 2050 habitants
28 employés répartis sur différents services:
- administration
- technique
- animation
- scolaire et périscolaire
- camping et gîtes
- médiathèque
À propos de l'offre
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Transmettre lettre de motivation et CV à l'attention de Monsieur le Maire, à l'adresse finances@le-pouget.com
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Directrice / Directeur des ressources humaines
