RGIF - Agents des espaces verts

Référence : MINT_BS093GNC-77088

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministère de l'Intérieur
  • Localisation : DRANCY
Domaine: Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/06/2024

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
 
Vos activités principales :
- entretenir des surfaces enherbées, florales, arbustives et arborées ;
- aménager des espaces verts ;
- veiller à la préparation des sols ;
- se former sur l’évolution des techniques du domaine ;
- veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité en vigueur ;
- entretenir le matériel et les locaux professionnels ;
- réaliser des travaux sans compétence particulière en annexe à sa fonction principale ;
- dans le cadre de l’emploi, répondre aux demandes des supérieurs hiérarchiques.
 
Votre environnement professionnel :
 
Activités du service :
Les missions du groupe technique de Seine-Saint-Denis-Nord sont les suivantes : entretien, dépannage, réparation et installation nouvelle dans les locaux de service et, occasionnellement, dans des logements de fonction du bassin d'emploi.
Composition et effectifs du service :
- 1 chef(fe) de service, personnel civil de catégorie B ;
- 1 adjoint gradé sous-officier gendarme ;
- 5 sous-officiers du corps administratifs de la gendarmerie ;
- 7 gendarmes adjoints volontaires – emploi particulier ;
- 16 personnels civils de catégorie C.

Liaisons hiérarchiques :
- Commandant PHR Technique :
- Chef de groupe : M. Richard PILLIER
- Adjoint : MDL TETUAMANUHIRI Daiana

Liaisons fonctionnelles :
- Commandant d’unité : Capitaine Robert PAYET
- Commandant en second : Capitaine LAURENCE Xavier

Profil recherché

Connaissances techniques :
Connaître l'environnement professionnel niveau pratique requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis

Savoir-faire :
Savoir travailler en équipe  niveau pratique requis
Savoir appliquer la réglementation  niveau pratique requis
Savoir s'organiser  niveau pratique requis

Savoir-être :
savoir s'adapter  niveau pratique requis
avoir le sens des relations humaines  niveau pratique requis
savoir communiquer  niveau initié requis


Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans

Éléments de candidature

Personne à contacter

esa.maisons-alfort@gendarmerie.interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
     
    ADRESSE : QUARTIER CAMILLE MATHIEU - 60 RUE AUGUSTE BLANQUI – 93700 DRANCY
    UNITÉ : ESCADRON DE SÉCURITÉ ET D’APPUI – PELOTON HORS-RANG – SECTION TECHNIQUE SERVICE : GROUPE TECHNIQUE DE SEINE-SAINT-DENIS-NORD (GTSSDN)
     
    Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
    Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
    https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG017
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
     
    Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
    Temps de travail sur emploi-type 2 :
     
    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
    Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : FP2LOG12
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
    Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
    Temps de travail sur emploi-type 2 :

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    - règlement intérieur de la RGIF ;
    - sous couvert du régime indemnitaire du Ministère de l’Intérieur ;
    - travailler 38 heures par semaine – 27 jours de CA – 16 jours de RTT ;
    - plage horaire : 07h00 à 09h00 avec une pause méridienne OBLIGATOIRE de 45 minutes ;
    - être apte médicalement à l’emploi de machines à moteur et au travail en hauteur ;
    - CACES ou CCS d’utilisation de tondeuse, tronçonneuse, rotifil, et autres engins d’entretien ;
    - port obligatoire des équipements de sécurité fournis par le service d’emploi ;
    - être disponible et discret ;
    - une certaine polyvalence technique serait appréciée ;
    - possibilité de former des apprentis ;
    - possibilité de travailler de nuit, jours fériés et week-end sur prestation spéciale ;
    - OBLIGATOIRE = être titulaire du permis de conduire de catégorie « B ».
    Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter :


    Section Gestion Administrative PHR ESA
    Responsable des personnels Civils : MME Catherine COVA
    - Fixe : 01.57.44.11.18


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

    Personnels du ministère de l'Intérieur
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf

    Personnels externes
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) :
    2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 01/12/2023

  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

D'autres offres pourraient vous intéresser