RGMP 11 - AGENT GESTIONNAIRE DES MATERIELS
Référence : MINT_BS011GNC-77040
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Ministère de l'Intérieur
- Localisation : Carcassonne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Participer à la préparation et à l’entretien des matériels et des locaux
Assister l’ensemble des responsables matériels des unités
Assurer la gestion du matériel (armement, munitions, mobiliers…)
Suivre les commandes
Traiter les rapports de détérioration, perte, excédent et déficit concernant les matériels
Assurer les liaisons matériels entre le groupement et la région
Assurer les liaisons matériels entre le groupement et les compagnies/EDSR
Assurer les liaisons matériels entre le groupement et les unités
Traiter les demandes de mouvement de matériels au travers des outils Geaude 2GMAT, LOGMI
Gestion des archives
Gestion des réquisitions autoroute (TIS, Cartes, Bons de passage)
Gestion des soutes à carburant via vulcain
Gestion des besoins pour les gendarmes adjoints via l’AACV
Gestion des cartes carburant de tous les véhicules du GGD
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Soutien logistique matériel et financier des unités du GGD11.
Composition et effectifs du service
TEA : 3
Un chef de service
Un adjoint au chef de service
Un poste GAV EP transformé en poste civil
Liaisons hiérarchiques
Chef de service LF – Chef GSRH – Commandant de GGD
Liaisons fonctionnelles
RGOCC – CGD/EDSR – unités élémentaires
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à acquérir
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau initié
à acquérir
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise
requis
Savoir appliquer la réglementation
niveau maîtrise
à acquérir
savoir communiquer
niveau maîtrise
requis
avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
Éléments de candidature
Personne à contacter
manon-1.porte@gendarmerie.interieur.gouv.fr
À propos de l'offre
-
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Groupement de gendarmerie départementale de l'Aude
Groupe soutien ressources humaines
Service logistique finances
Caserne Saint-Jacques
81 Avenue du Docteur Henri Goût
11000 Carcassonne
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG025
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG002A
Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :
Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 : -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Le régime indemnitaire est celui du ministère de l’Intérieur
Cycle de travail de 38h sur 5 jours
Poste à temps plein./ poste ouvert au télétravail, 1 à 2 jours par semaine
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
LTN Porte Manon, cheffe GSRH du GGD11 : 04 68 11 50 18
manon-1.porte@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
-
Vacant à partir du 01/11/2023
-
Gestionnaire logistique
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