Sage-femme - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
Référence : O074240828000159
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Annecy
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 180 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s'appuyant sur un budget d'environ un milliard d'euros.
Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c'est rejoindre une équipe qui s'investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnement, participez à l'évolution et à la construction de l'avenir d'un des départements les plus attractifs de France !
Le service Protection Maternelle Infantile - Promotion de la Santé (SPMI-PS) met en oeuvre des actions de prévention médico-sociales individuelles et collectives définies par les codes de la santé publique, de l'action sociale et de la famille et des actions volontaristes de santé publique du Département.
Placée sous l'autorité du chef de service PMI-Promotion de la Santé, la sage-femme met en oeuvre des actions de prévention individuelles et/ou collectives auprès des futurs parents, sur le territoire de la direction qui lui est attribué.
Elle s'assure du suivi obstétrical des femmes à risque médico-social et vise à préparer l'accueil du futur bébé.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o074240828000159-sage-femme?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissance des compétences médico-sociales des collectivités départementales
Maîtrise de l'outil informatique
Bonnes connaissances en matière prénatale et périnatale
Diplôme d'Etat de sage-femme
Permis B
Vos savoir-être sont le / la :
Aptitude à l'animation et au travail en équipe
Aptitude à la conduite de projets
Sens des responsabilités et de l'Institution, sens du service public
Respect de la confidentialité inhérente à l'exercice professionnel
À propos de l'offre
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Vous êtes reconnu.e pour vos qualités relationnelles et votre capacité d'écoute ? Le Département attend votre candidature avant le 28/09/2024 au plus tard !
Si vous rejoignez notre collectivité, voici nos avantages :
Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
Possibilité de télétravail
Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50EUR (participation à hauteur de 4,50EUR par la collectivité)
Comité des OEuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Le Conseil départemental de la Haute-Savoie s'engage en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Sage-femme de classe normale, Sage-femme hors classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Sage-femme - maïeuticienne / maïeuticien
