Sage-femme - Gynécologie-Obstétrique F/H

Référence : APHP_NUP-DSAP-RDB-SF-1723

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Hôpital Robert Debré
  • Localisation : Paris (75), France

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Non renseigné
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions Générales
La sage-femme assure la prise en charge des parturientes, des patientes enceintes, des accouchées récentes et de leur nouveau-né dans le cadre de ses responsabilités et compétences définies par le code de déontologie
Elle prend connaissance, pour la continuité des soins, du dossier de suivi de la grossesse si la patiente est suivie dans le service ; sinon, elle met tout en œuvre pour obtenir des données fiables et prévient un cadre afin que la prise en charge de la patiente soit rapidement assurée dans un établissement correspondant à son niveau de risque.
Elle contribue à l’accueil et à l’information des familles dans le respect de la confidentialité et du règlement du service
Elle prescrit les examens et les traitements nécessaires à la continuité des soins de la mère et de l’enfant
Elle participe activement à la réalisation des protocoles de recherche universitaire

Missions Permanentes
La sage-femme dispense des soins personnalisés en évaluant les besoins du patient.
Elle participe à l’éducation des parents et à la prévention des risques.
Elle coordonne l’action des différents personnels.
Elle contribue à l’évaluation de l’activité du service et de sa qualité, pour ce faire elle tient le dossier médical informatisé avec rigueur.
Elle participe à la gestion du matériel de soins et de sa maintenance (matériel d’accouchement et de réanimation, échographe…)
Elle évalue ses connaissances, se donne les moyens de se former et de s’informer, dans le but d’améliorer ses compétences professionnelles et la qualité des soins au patient.
Elle contribue à un accueil et un encadrement de qualité pour les nouveaux agents, les étudiants sages-femmes et les personnels placés sous sa responsabilité (auxiliaires de puériculture)
Elle contribue à l’élaboration, à la mise en œuvre des projets du service et de l’hôpital, en participant aux groupes de travail.

Profil recherché

Qualités professionnelles :
- Intérêt pour le travail en équipe universitaire, avec divers protocoles de recherche
- Enthousiasme pour le développement d'une obstétrique de qualité sécurisée et personnalisée
- Ouverture d'esprit, envie d'approfondir ses connaissances
- Sens des responsabilités
- Rigueur, intégrité, loyauté
- Capacité d'analyse, d'organisation, esprit d'initiative
- Disponibilité, esprit d'équipe,
- Maîtrise de soi, capacité d'écoute et de communication,
- Respect d'autrui, sens du Service Public

Formation Continue :
Enseignement régulier pour une formation solide en :
-mécanique obstétricale
-réanimation pédiatrique,
-pathologie de la grossesse,
- médecine foetale

Possibilité de formations diplômantes (D.U d'échographie, de médecine fœtale etc…

À propos de l'offre

  • Centre obstétrico-pédiatrique de niveau III et centre pluri-disciplinaire de diagnostic prénatal : 
    Le service comprend 64 lits d’hospitalisation, 3 lits d’hôpital de jour, une unité de consultation de gynécologie et d’obstétrique, une unité d’explorations fonctionnelles obstétricales, un centre pluridisciplinaire de diagnostic prénatal, un bloc obstétrical et un bloc de gynécologie.

    Equipe médicale pluridisciplinaire
    Equipe de garde : 24h/24
    1 obstétricien senior et 1 interne
    1 anesthésiste senior et 1 interne
    1 pédiatre senior et 1 interne
    3 sages-femmes

  • Sage-femme - maïeuticienne / maïeuticien

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