Sec Gen : Chargé(e) de mission "emplois fonctionnels supérieurs" (SRH2A) H/F

Référence : MEF_2025-26710

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Secrétariat général (SG)
    Ministères Economiques et Financiers
  • Localisation : Paris (75), France
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Informations importantes à l’attention des candidats :
Seules les candidatures déposées via l’outil dédié PASSERELLES seront étudiées par les recruteurs.
En conséquence, les candidatures transmises par courriel ne seront pas traitées".

Il/elle sera chargé(e), en coopération avec les trois autres chargés de missions
- du contrôle de la conformité des avis de vacance qui lui sont soumis pour publication au Journal Officiel (JO)
- du suivi et de l'analyse de la recevabilité des candidatures aux emplois de direction de l'Etat et aux emplois fonctionnels du CGéFi
- de la rédaction des dossiers de nominations (note, décret / arrêté) et du suivi, notamment via SOLON des différentes étapes de la procédure (cabinet, DGAFP, SGG, publication au JO)
- d'établir les propositions de fiches financières en faveur des candidats retenus à l'issue des comité d'audition
- du suivi de l'évolution du régime indemnitaire afférent à ces emplois
- du suivi des campagnes d'évaluation et du CIA
- du suivi de la mise en œuvre du dispositif des nominations équilibrées
- de l'élaboration du rapport social unique (RSU)
- d'analyses et d'études liées aux commandes de la hiérarchie.

Profil recherché

Attaché(e), le/la candidat(e) a un intérêt marqué pour la fonction RH et l'expertise juridique.
Un expérience dans le domaine de la gestion des ressources humaines serait appréciable.
Une connaissance de SOLON serait un plus.
La maîtrise de Word et une pratique courante d'Excel sont nécessaires.
Esprit d'équipe, rigueur, réactivité, adaptabilité et créativité et discrétion professionnelle sont les principaux savoir-être attendus du/de la candidat(e).

Le poste relève du groupe RIFSEEP 3. Si le/la candidat(e) a intégré le corps des attachés depuis moins de 2 ans, il/elle sera positionné(e) en groupe RIFSEEP 4.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Personnes à contacter

Cheffe du bureau : berengere.nicolas@finances.gouv.fr / Adj : stephane.mortier@finances.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

« Au ministère de l’économie et des finances, mettez votre talent au service d’une économie forte et durable »

Placée au sein du service des ressources humaines du secrétariat général, la sous- direction des RH de l’administration centrale (SRH2) comprend 220 agents et assure le recrutement et la gestion des personnels relevant des corps de l’administration centrale des ministères économiques et financiers et de certains services implantés en région ainsi que des contractuels exerçant dans les services de l’administration centrale.

À propos de l'offre

  • Pics d'activité liés à l'actualité.


    Forte sensibilité des dossiers traités impliquant une discrétion professionnelle et une rigueur importante

  • Art. L332-2

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/01/2026
  • Conseillère / Conseiller en ressources humaines

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