Secrétaire - SIVOS Ain Suran
Référence : O001251030000712
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Bohas-Meyriat-Rignat
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Annonce : Comptable et gestionnaire administratif au sein d’un SIVOS – H/F
Le SIVOS (Syndicat Intercommunal à Vocation Scolaire) gérant deux écoles et un restaurant scolaire recherche un(e) Comptable et Gestionnaire Administratif(ve) afin d’assurer la bonne gestion comptable, budgétaire, administrative et RH du syndicat.
Ce poste, au cœur du fonctionnement intercommunal, nécessite autonomie, rigueur et sens du service public, en lien étroit avec les élus, les secrétariats de mairies, la DGFIP et les équipes éducatives.
Missions principales :
1. Gestion comptable et budgétaire
Préparation, exécution et suivi du budget du SIVOS.
Élaboration et suivi des mandats et titres de recettes.
Suivi des commandes et des factures (fournisseurs, prestations, restauration scolaire).
Gestion et suivi de la régie de la cantine (encaissements, pointages, régularisations).
Contrôle et suivi de la trésorerie en lien avec la DGFIP.
Participation à la préparation des décisions budgétaires et des documents comptables pour les conseils syndicaux.
2. Gestion administrative et ressources humaines
Gestion administrative des personnels (suivi des carrières, absences, congés).
Suivi et mandatement des paies, gestion des éléments variables.
Rédaction des compte rendus, délibérations et convocations pour les conseils syndicaux.
Classement, archivage et mise à jour des dossiers administratifs.
3. Coordination et relations partenariales
Relations régulières avec les élus, les secrétaires de mairies, la DGFIP, les enseignants et les partenaires institutionnels.
Coordination des échanges entre les différents acteurs du SIVOS et les services municipaux.
Appui administratif et logistique à l’organisation de la vie scolaire et périscolaire.
4. Outils, bureautique et logiciels métiers
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint).
Aisance avec les logiciels comptables et de gestion de la fonction publique territoriale (type HELIOS, E-magnus, etc.).
Suivi et mise à jour des tableaux de bord budgétaires et administratifs.
Profil recherché
Formation supérieure en comptabilité, gestion ou administration publique.
Expérience confirmée dans un poste similaire, idéalement au sein d’une collectivité territoriale ou d’un établissement public.
Connaissance du fonctionnement de la fonction publique territoriale, des règles budgétaires et comptables publiques.
Excellentes capacités relationnelles, esprit d’équipe et sens du contact avec les différents partenaires institutionnels.
Rigueur, autonomie, discrétion et sens de l’organisation.
Esprit d’initiative et capacité à gérer les priorités.
À propos de l'offre
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Poste basé sur Bohas Meyriat Rignat
Type de contrat –CDD
Rémunération selon grille de la fonction publique et expérience.
Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer au bon fonctionnement des établissements scolaires d’un SIVOS, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à sivosainsuran@grandbourg.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 19/12/2025
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Assistante / Assistant de direction
