Secrétaire administratif - Gestionnaire Ressources Humaines H/F

Cet emploi est ouvert uniquement aux fonctionnaires

 Le titulaire est en charge de la gestion des accidents de service, du suivi de dossiers en matière de Handicap, de l’action sociale, du Dialogue social.
Le titulaire instruit et assure le suivi des dossiers qui le concerne en propre sur le ressort de la Cour d’appel de Douai.

A ce titre, l’agent est principalement chargé des missions suivantes :

•              Gestion et suivi des déclarations d’accidents de service et de trajet
-               Réception de la déclaration d’accident du travail suivie de la procédure intégrale : gestion et suivi des arrêts maladie, remboursements des frais inhérents aux accidents, rédactions des décisions d’imputabilité des chefs de cour
-               Demandes d’expertise
-               Saisine du conseil médical
-               Demande d’allocation temporaire d’invalidité (révision quinquennale)
-               Recours contre l’état contre tiers responsable
-               Statistiques et enquête LOLFI

•              En qualité de correspondant handicap, l’agent :
-               Réceptionne, vérifie, instruit et suit l’ensemble des dossiers de demande d’aménagement de poste des agents en situation de handicap, en lien avec les référents handicaps ou directeurs de greffe, CAP EMPLOI, le médecin du travail et le DRHAS de la DIR-SG Grand Nord.
-               Procède au recensement annuel des bénéficiaires de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés et assimilés en collaboration avec le RGRH en charge de ce volet.
-               Gère le recrutement des agents recrutés par la voie contractuelle réservée aux travailleurs handicapés en collaboration avec la RGRH en charge du dossier, par une analyse des candidatures, une vérification des pièces administratives fournies par les candidats pré-sélectionnées, l’établissement des convocations devant la commission de recrutement, la préparation de l’organisation de la commission, la demande du B2 du casier judiciaire et le suivi des dossiers des agents recrutés