Secrétaire de gestion administrative et comptable - S.I.C.T.O.M. SECTEUR OUEST DE NOGARO
Référence : O032250710000576
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Le Houga
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
le SICTOM OUEST, syndicat de collecte des ordures ménagères, basé à 32460 Le Houga ( 100 communes, 49 agents, 9 déchetteries) recrute un-e secrétaire de gestion administrative et comptable.
L'agent-e sera placé-e sous l'autorité hiérarchique du Directeur général des services et de la responsable administrative.
- Assure le service administratif et le secrétariat général de la structure
- veille technique et règlementaire auprès des élus
- Gestion administrative, financière, budgétaire et comptable
- Gestion des polices d'assurances et des sinistres
- Gestion des marchés publics
- En suppléance, gestion des ressources humaines et de la paie des agents
Activités principales :
Participe à la mise en ½uvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité :
- Élaboration et exécution du budget principal et budget annexe, suivi des opérations budgétaires
- traitement comptable : mandatement des factures et encaissement des recettes
- suivi des ressources de la collectivité
- suivi de l'actif - inventaire
- Élaboration des tableaux de bords, situations comptables - analyses financières
- Gestion de la dette et de la trésorerie
- Élaboration courriers, rédaction arrêtés, conventions....
En lien avec le DGS : gestion des polices d'assurances et sinistres, gestion des marchés publics ( préparation, rédaction documents, dépôt plateforme, analyses des offres , exécution comptable), suivi et mise en ½uvre des décisions du comité syndical (convocations, rédaction des rapports, délibérations, PV..., veille juridique.
En suppléance et lien direct avec la responsable RH :
- gestion des ressources humaines et de la paie des agents (49 agents titulaires + contractuels)
- mise à jour des dossiers individuels
- suivi des absences des agents
- préparer et réaliser les opérations de paie
- dossiers retraite
Profil recherché
- Maitriser les règles de procédures budgétaires des collectivités, de la comptabilité publique, nomenclature comptable M57
- Méthode d'analyses financières
- Maîtrise des règles de la commande publique
- connaître le statut de la fonction publique territoriale
- connaitre les notions fondamentales en RH, les textes règlementaires relatifs à la gestion du temps du travail et des absences...
- maitrise de l'outil informatique (savoir utiliser les logiciels Berger Levrault serait un plus)
- Faire preuve de rigueur, de méthode, d'autonomie et de polyvalence
- qualités relationnelle et sens du travail en équipe
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature ( lettre de motivation + cv + arrêté de situation administrative le cas échéant) à
direction@sictomouest.fr ou
Monsieur le Président du Sictom Ouest - 1 place de la mairie - 32110 Nogaro
rémunération statutaire + RIFSEEP + CNAS + titres restaurant + participation protection sociale ( santé et prévoyance)
Renseignements auprès de M. Christian CUVELLIER, Directeur, au 0677560932
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
