SECRETAIRE DE MAIRIE - Communauté de communes Aure-Louron
Référence : O065241126001598
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Arreau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La communauté de communes Aure-Louron recrute un(e) secrétaire de mairie .
L'agent a pour mission d'accompagner et mettre en ½uvre les décisions municipales.
Il ou elle assure le fonctionnement administratif de la Mairie et l'accueil des administrés à l'occasion des permanences.
L'agent devra mettre en ½uvre, sous les directives des élues et élus, les politiques déclinées par l'équipe municipale.
Il organisera également les services de la commune, élaborera le budget et gèrera les ressources humaines.
- Accueillir , renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de :
o L'état civil
o Elections
o Urbanisme
o Aide sociale
- Assistance et conseil aux élues et élus :
o Préparer le conseil municipal
o Mettre en forme et suivre l'exécution budgétaire
- Suivre les marchés publics et les subventions
- Gérer la comptabilité : engagement de dépenses et titres de recettes
- Gérer le personnel / gestion de temps , paie
- Rédiger, gérer et suivre les marchés publics
- Gestion des équipements municipaux : salles, garderie, bibliothèque, cantine...
- Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires
Profil recherché
Savoirs socioprofessionnels :
- Maîtrise des règles juridiques d'élaboration des actes administratifs
- Maîtrise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
- Méthodes et outils d'analyse et du contrôle des coûts
- Procédures d'arbitrage budgétaire
- Cadre réglementaire de la délégation de service public
- Cadre réglementaire et juridique des actes administratifs et d'état civil
- Règles d'urbanisme
- Techniques de gestion de conflits
- Réglementation des ERP
- Cadre réglementaire de la responsabilité civile et pénale
Savoirs généraux :
- Techniques de communication et de négociation
- Procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats
- Techniques d'écoute active et de médiation
- Savoir gérer la polyvalence et les priorités
-Organisation
- Niveau BAC ou BAC+2
- Maîtrise des outils informatiques WORD, EXCEL, OUTLOOK + logiciels propres aux collectivités territoriales
Conditions :
- Temps de travail : temps non complet (31h) ;
- Lieux : déplacements dans les communes sur le territoire des vallées d'Aure et du Louron ;
- Permis B et véhicule indispensable (remboursement des frais kilométriques dans le cadre de la mission selon le barème en vigueur).
À propos de l'offre
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Merci d'adresser une lettre de motivation + CV à :
Monsieur le Président de la communauté de communes Aure Louron
Château de Ségure
2 avenue Calamun
65240 ARREAU
OU par courriel : rh@aure-louron.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Secrétaire de mairie
