secrétaire du Maire, du DGS et administration du CCAS - MAIRIE DE MOULINS LES METZ
Référence : O057250512001093
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Moulins-lès-Metz
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels rémunération statutaire + rifseep € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville de Moulins-lès-Metz, 58 agents, recherche un(e) secrétaire du Maire, du DGS et administration du CCAS
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o057250512001093-secretaire-maire-dgs-administration-ccas?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoir faire :
- Planifier, anticiper, programmer, organiser et gérer des actions et un plan de charge
- Savoir distinguer les actions relevant des deux missions du poste
- Coordination interservices
Savoir être :
- Discrétion professionnelle?;
- Être à l'écoute des autres, savoir prendre du recul, avoir une capacité d'analyse, de diagnostic et d'aide à la décision ;
- Avoir un esprit de synthèse ;
- Favoriser la synergie, être coopératif, avoir une capacité d'adaptation, faire preuve de pédagogie?;
- Être rigoureux dans l'organisation et l'exécution du travail, être consciencieux?;
- Avoir un sens aigu du service public.
- Être professionnel face à l'ensemble des situations rencontrées.
- Être attentif, observateur et avoir l'esprit d'initiative.
Savoirs généraux :
- Capacité de synthèse?: orale et écrite?;
- Maîtrise des écrits administratifs de toute nature?: mail, notes, délibérations, ...?;
- Maitrise du pack office (Word, Excel, PowerPoint).
- Savoir accueillir, écouter, accompagner ou orienter les familles notamment en situation de précarité.
- Savoir prendre des initiatives, gérer son temps et respecter les consignes.
- Savoir rédiger des observations et mettre à jour régulièrement ses connaissances notamment dans le domaine de la Loi sur l'Aide et de l'Action Sociale
- Avoir des qualités relationnelles, humaines et une communication adaptée et réfléchie, diplomate et tolérante.
- Être force de proposition.
Expérience réussie dans un poste similaire en collectivité territoriale ;
Connaissance des outils Word, Excel, Power Point et Outlook ;
Poste à temps complet
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
À propos de l'offre
-
CV et LM directement sur la plateforme ou par courrier à l'attention de Monsieur le Maire à l'adresse de la mairie : 6 rue de la mairie 57160 MOULINS-LES-METZ
Adresse de l'employeur : MAIRIE DE MOULINS LES METZ
6 rue de la mairie
57160 Moulins les Metz
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 11/06/2025
-
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie