Secrétaire Equipe pluridisciplinaire - COLLECTIVITE DE CORSE
Référence : O02A241104000527
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Sartène
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
DIRECTION ADJOINTE EN CHARGE DU LOGEMENT
Secrétaire Equipe pluridisciplinaire
DIFINIZIONI DI U POSTU (ROLLU È MISSIONI) / DEFINITION DU POSTE
Son rôle est d'organiser les activités propres au Service de l'Insertion sociale et le suivi administratif des bénéficiaires du revenu de solidarité active (RSA).
Il travaille sous l'autorité du Chef du Service de l'insertion sociale
Activités principales :
- Accueil du public
- Organisation administrative des plateformes d'accueil et d'orientation des bénéficiaires du rSa (ordre du jour, convocations ...),
- Présentation en information collective des droits et des devoirs aux bénéficiaires du rSa
- Organisation des réunions des équipes pluridisciplinaires (EP) (ordre du jour et procès verbal),
- Utilisation des logiciels IODAS WEB, CDAP et DUDE
- Gestion administrative des Contrats d'engagement réciproque (CER) (enregistrement, relance, mise en demeure...)
- Gestion administrative des dossiers Pôle emploi (mises en demeure)
- Suivi et mise en ½uvre du circuit administratif défini par le service (enregistrement, notifications, transmissions en interne et/ou partenaires et/ou usagers.
- Organisation des comités techniques et suivi informatique : transmission des bons de commande aux prestataires et transmission des avis aux organismes payeurs
- Mise à jour et suivi des tableaux de bord des bons de commande
Activités secondaires :
- Présentation des dossiers en EP
- Gestion du courrier arrivée et départ
- Construction des tableaux EXCEL en fonction des besoins du service
- Réalisation de comptes rendus de réunions d'équipe
Profil recherché
CUNNISCENZI È CAPACITÀ RICHIESTI / CONNAISSANCES ET CAPACITES REQUISES
SAVOIR :
- Connaissance du plan territorial d'insertion
- Connaissance de l'organisation du service
- Connaissance des missions de la Direction
- Connaissance des autres directions de la DGASS
- Connaissance de la règlementation RSA
- Connaissance de l'organisation territoriale du dispositif RSA
- Connaissances des obligations en matière de secret professionnel
SAVOIR FAIRE :
- Planification, traitement et suivi administratif des dossiers,
- Accueil téléphonique,
- Gestion de l'information, classement et archivage des documents
- Gestion et actualisation d'une base d'information
- Vérification de la validité des informations
- Utilisation de l'outil informatique.
- Capacité de synthèse (historique des situations sociales et/ou professionnelles et présentation des CER)
- Compétences organisationnelles et méthodiques, rigueur dans la gestion du temps et des délais légaux
SAVOIR ETRE :
- Capacité à travailler en partenariat
- Capacité à travailler en équipe et sous l'autorité hiérarchique
- Pédagogie et aptitude au dialogue et à la communication. Maitrise de soi
À propos de l'offre
-
Veuillez adresser votre courrier à l'attention de M. Le Président du Conseil Exécutif .
Merci de transmettre votre candidature ( lettre de motivation +cv en un seul document) uniquement par courrier électronique à l'adresse suivante:
mobilita@isula.corsica
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 05/12/2024
-
Assistante / Assistant de direction
