Secrétaire général de mairie (h/f) - COMMUNE DE CHATILLON COLIGNY
Référence : O045250321000055
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Châtillon-Coligny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Maire, vous êtes chargé(e) d'assurer le conseil aux élus, de mettre en ½uvre les décisions municipales et de garantir le bon fonctionnement des services municipaux,
- Assister l'autorité territoriale - aider à la décision et conseil aux élus - assister l'équipe municipale pour la définition des orientations stratégiques de la commune,
- Assurer le suivi et le pilotage des projets communaux (demande de subventions, montage de dossiers complexes, élaboration et suivi des marchés publics, suivi financier, information des élus référents et suivi administratif),
- Organiser les services municipaux, garantir la continuité et la qualité des services publics,
- Contrôler la légalité des actes administratifs et juridiques produits par la collectivité,
- Elaborer et rédiger des documents administratifs et techniques, des courriers,
- Suivre et mettre en ½uvre les décisions du Conseil municipal avec rédaction des comptes rendu de séance et rédaction des délibérations,
- Préparer la tenue des commissions municipales et leur suivi : convocations, comptes-rendus,
- Veiller, en lien avec les agents concernés, à la préparation et au suivi des : scrutins électoraux, de la Commission communale des impôt directs,
- Elaboration du budget et du Plan Pluriannuel d'investissement,
- Superviser le fonctionnement de l'ensemble des services : état civil, urbanisme, affaires sociales, titres sécurisés, services périscolaires, Atsem, entretien des locaux, musée, bibliothèque etc.
Profil recherché
Savoir-faire :
- Très bonne connaissance des instances, des processus et circuits de décision, fonctionnement des assemblées délibérantes, et du fonctionnement des collectivités territoriales,
- Maîtrise des procédures budgétaires et comptables (nomenclature M57),
- Bonnes connaissances du droit administratif et statutaire
- Maîtrise des outils bureautiques (word, Excel ...) et des processus de dématérialisation,
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- Polyvalence
- Capacité à participer à toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement du service public
Savoir-être :
- Capacité d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation,
- Sens du contact, et de la communication,
- Sens du service public,
- Méthode et rigueur dans l'organisation du travail et des missions,
- Autonomie dans les missions confiées,
- Discrétion professionnelle et capacité de représentation,
- Forte disponibilité et capacité de travail.
À propos de l'offre
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Contraintes particulières liées au poste
- Présence aux réunions en soirée (Conseils municipaux et commissions municipales),
- Présence aux scrutins électoraux.
Conditions d'exercice du poste :
- Poste à temps complet ouvert sur le grade de rédacteur ou attaché territorial aux fonctionnaires, à défaut aux contractuels à titre dérogatoire en application de l'art. L.332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique,
- Horaires de travail à définir, possibilité de télétravail,
- Moyens matériels : ordinateur portable, téléphone professionnel,
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire RIFSEEP
- Prime de fin d'année
- Prestations du CNAS
Adresser CV et lettre de motivation à christelle.owczarczak@chatillon-coligny.fr et copie à M. le Maire florent.dewilde@chatillon-coligny.fr ou par voie postale -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Secrétaire de mairie
