Secrétaire général de mairie (h/f) - LA TESSOUALLE

Référence : O049250918000844

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Tessoualle
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Tessoualle est une commune rurale de 3 283 habitants membre de Cholet Agglomération (26 communes).
Sous l'autorité de Monsieur le Maire et en étroite collaboration avec l'équipe municipale, le/la secrétaire général de mairie coordonne l'organisation des services et met en adéquation les moyens en fonction des besoins et des contraintes. Il ou elle sera également en charge des projets structurants de la commune. Le/la secrétaire général de mairie dispose d'une expérience significative en matière de management, de gestion des collectivités et de gestion financière.

Principal collaborateur du Maire et relation avec les élus
Participer à la stratégie de mise en ½uvre du projet global de la collectivité
Élaborer et piloter la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources
Garantir les procédures règlementaires et juridiques de la collectivité
Garantir la gestion des ressources (financières, humaines et matérielles) et de l'organisation de la collectivité
Manager des équipes opérationnelles (24 agents) : administratives, techniques
Représenter l'institution et négocier avec les acteurs du territoire
Veiller à la stratégie réglementaire et prospective.

Profil recherché

- SAVOIRS :
- connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ;
- connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ;
- connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ;
- connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
- connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics.

- SAVOIR FAIRE :
- respecter les délais réglementaires ;
- savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
- vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ;
- préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal,
- préparer et mettre en ½uvre les préparations budgétaires de la commune

- SAVOIR ETRE :
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
- avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
- disposer d'une capacité à animer des équipes et de capacités managériales ;
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.

À propos de l'offre

  • Amplitude horaire variable en fonction des obligations liées à la fonction.
    39 heures par semaine avec 20 jours de RTT
    Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP (IFSE /CIA) + NBI + 13ème mois + CNAS + Participation employeur à la mutuelle maintien de traitement
    Les candidatures (lettre de motivation + CV + copies des 3 derniers entretiens annuels + dernier arrêté) sont à adresser par mail à l'adresse suivante : mairie@latessoualle.com.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Secrétaire de mairie

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