Secrétaire général de mairie (h/f) - MAIRIE DE ROYBON

Référence : O038240830000829

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Roybon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/02/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.

1 - Assister et conseiller les élus, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire

2 - Préparer, mettre en forme et suivre précisément l'exécution du budget, mettre à jour et suivre l'exécution du plan pluriannuel d'investissement

3 - Préparer et suivre les marchés publics et les subventions

4 - Animer les équipes et organiser les services

5 - Gérer le patrimoine communal et notamment le parc locatif

6 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires

7 - Suivre les dossiers stratégiques de la commune

8 - Superviser la communication de la collectivité et en particulier assurer la rédaction du journal municipal (4 numéros/an)

Profil recherché

SAVOIRS
- Maîtrise des procédures juridiques, administratives et financières des collectivités locales
- Qualités rédactionnelles
- Avoir une expérience dans un poste similaire, vous devez appréhender et gérer l'ensemble des dossiers communaux, en lien étroit avec les Elus
- Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale
- Connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats
- Connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs
- Manager des équipes,
- Être polyvalent afin de pouvoir superviser des missions administratives et techniques.
SAVOIR ETRE
- Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de dialogue
- Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
- Qualités relationnelles
- Grande disponibilité, accepter des variations d'horaires (réunions en fin de journée notamment)

À propos de l'offre

  • Cv et lettre de motivation adressée à M. le Maire

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 14/02/2025
  • Secrétaire de mairie

D'autres offres pourraient vous intéresser