Secrétaire général de mairie (h/f) - Mairie de Champforgeuil
Référence : O071250617000147
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Champforgeuil
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité directe du Maire, vous accompagnez les élus dans la définition et la mise en ½uvre des orientations stratégiques de la politique communale et dans la réalisation des projets structurants liés aux objectifs du plan de mandat.
Garant du respect des règles et des procédures administratives, juridiques et financières, vous assurez le bon fonctionnement institutionnel et la qualité des relations entre la commune, les usagers et les partenaires.
Dans une volonté de changement et de modernisation de l'administration, vous dirigez les services municipaux (effectif 35 agents), pilotez l'organisation territoriale et animez une politique managériale en faveur d'une cohésion d'équipe et de l'optimisation des ressources, ciblant une perspective de performance et d'efficience des services publics.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o071250617000147-secretaire-general-mairie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Culture territoriale accomplie et expérience significative dans des fonctions de Direction Générale (5 à 10 ans d'expérience)
- Bonne connaissance de la commune de Champforgeuil, et de ses enjeux
- Bonne connaissance des partenaires institutionnels, des services de l'État, des intercommunalités et des associations locales
- Bonne appréhension du fonctionnement d'une commune
- Bonne connaissance des règles et procédures budgétaires, comptables et fiscales de la comptabilité publique, ainsi que des marchés
- Bonne connaissance du statut de la fonction publique territoriale et en matière de ressources humaines (Gestion)
- Bonnes connaissances en matière de conduite de projet, méthodes d'analyse et de diagnostic (diagramme de Gantt)
- Capacités managériales confirmées avec formation de coaching d'équipe et individuel souhaitée
- Aptitude à conduire et accompagner le changement, à mettre en ½uvre un diagnostic organisationnel
- Réelles qualités relationnelles, d'écoute et de communication
- Force de proposition auprès de l'exécutif en intégrant innovation et efficience des services
- Sens aigu de l'organisation et de l'anticipation
- Sens des responsabilités et capacité à travailler en autonomie
- Maîtrise de la bureautique courante et aisance dans l'utilisation de progiciels
- Disponibilité, sens du service public, rigueur et discrétion
- Diplômes niveau BAC+4/5 (master 1 GRH et ou finances)
- Permis B indispensable
Sujétions particulières :
? Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations liées à la fonction, des pics d'activités (budget et projet de la collectivité).
? Grande disponibilité.
? Gestion simultanée de différents dossiers.
Supplément de rémunération et divers :
? IFSE / CIA
? Prime mensuelle
? CNAS
? Participation employeur prévoyance et mutuelle
? RTT (12 jours)
À propos de l'offre
-
Les candidatures seront étudiées au vu de la lettre de motivation et du curriculum vitae de chaque candidat.
Elles pourront être déposées en ligne, par mail (mairie@champforgeuil.fr) ou par courrier (2 rue Charles Lemaux - 71530 Champforgeuil) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 19/09/2025
-
Secrétaire de mairie