Secrétaire médico-sociale (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DES BOUCHES-DU-RHONE

Référence : O013241021000477

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Marseille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous la responsabilité du chef de service de la protection infantile et de la protection maternelle, Assure le secrétariat médical et paramédical en sur le Bus PMI. Ainsi que toutes les tâches administratives correspondantes à sa fonction et toute autre mission de service public correspondant à son cadre d'emplois et à son domaine d'intervention.

Accueil des usagers au sein du Bus PMI (consultation médicale et paramédicale Pi et PM).
Enregistrement des données à caractères administratif dans le dossier administratif du patient (NOVA- dossier médical patient)
Transcription des résultats dans la base NOVA (Après vérification de l'équipe médicale et/ ou paramédicale)
Elaboration des données statistiques et des tableaux de bord.
Participation à la gestion des plannings des consultations.
Archivage.
Rédaction de courriers, documents, notes, comptes rendus.
Conduite occasionnelle du Bus PMI (type camping-car).

Profil recherché

remplir les conditions de titre ou diplôme permettant l'accès au cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux et/ou justifier d'une expérience permettant de répondre aux exigences du poste.

Maitrise des outils informatiques (word, excel, power point, Outlook, internet, doctolib, logiciel spécifique)
Sens du service public, qualités relationnelles, discrétion, confidentialité, secret partagé.
Sens de l'écoute et aptitude relationnelle ; non jugement
Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
Organisation, rigueur, méthode, dynamisme, assiduité, réactivité, mobilité


DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (10.50 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 65 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au
prorata du temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Transmettre votre candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes, le cas échéant dernier arrêté de classement ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude), par courrier électronique (sous format PDF uniquement) à drhemplois@departement13.fr avant le 30/11/2024 en indiquant impérativement dans l'objet du mail l'intitulé du poste et le numéro de l'annonce.

    Ou par courrier à l'adresse suivante :

    Madame Martine VASSAL
    Présidente du Conseil départemental des Bouches-du-Rhône
    52 avenue de saint Just
    13256 Marseille cedex 20

    Lien de publication : https://www.departement13.fr/offres-demploi/

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 21/12/2024
  • Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale

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