Secrétariat du conseil médical - formation restreinte - FPH
Référence : 2025-1971571
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction départementale de l'emploi, du travail et des solidarités du Puy-de-Dôme
Direction Départementale du Travail de l'Emploi et des Solidarités - Localisation : Cité administrative 2 rue Pélissier CS 40159 63034 CLERMONT-FERRAND C
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales :
L’unité Protection et Droits assure le pilotage et le financement des opérateurs de la protection juridique des majeurs. Elle assure la protection des pupilles de l’État et des personnes en situation de handicap. Elle assure le secrétariat du conseil médical (formation restreinte et formation plénière). Elle pilote le schéma départemental des services aux familles et participe à l’élaboration et au suivi du contrat de prévention et de protection de l’enfance, ainsi que de la thématique de la protection de l’enfance, en lien avec les services du conseil départemental.
Conseil médical – formation restreinte - fonction publique hospitalière
• Instruction des dossiers
• Convocation en expertises
• Préparation des procès-verbaux
• Participation aux réunions
• Notifications des avis aux employeurs et aux agents
• Informations des agents et des administrations employeurs
Mise à jour de l’arrêté de composition du conseil médical
Planification des séances du conseil médical restreint, préparation des états de frais des médecins.
Élaboration des statistiques liée aux réunions du conseil médical en formation restreinte
Participation aux présentations de l’instance auprès des partenaires externes
Partenaires institutionnels :
Administrations employeurs, médecins experts, médecins membres du conseil médical, secrétariat des conseils médicaux des autres départements, ARS
Activités annexes :
- Suppléances des autres agents du secrétariat du Conseil médical afin d’assurer la continuité du service
- Participation à des contrôles de vacances adaptées organisées et rédaction des grilles afférentes.
- Appui technique au responsable du service protection et droits en fonction des dossiers.
Profil recherché
Connaissances :
Législation sur les droits à congés maladie des agents de la fonction publique (Etat) : M
Connaissance de l'environnement institutionnel : M
Avoir des compétences en informatique - bureautique : M
Savoir-être :
Qualités relationnelles : ****
Faire preuve d’autonomie : ***
Faire preuve de rigueur : ****
Faire preuve de réactivité : ***
Savoir rendre compte : ****
Savoir-faire :
Analyser un dossier : M
Appliquer la réglementation : M
Travailler en équipe : M
Faire preuve de pédagogie : A
Localisation
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- CHARASSE Jérôme - Directeur
- DAMBRUN Caroline - Responsable du pôle hébergement logement et solidarités
Qui sommes-nous ?
La DDETS assure le déploiement des politiques publiques d’insertion sociale, d’intégration, de développement de l’emploi, d’accès et d’effectivité des droits, de l’accès et du maintien dans le logement, du travail ainsi que la territorialisation des stratégies transversales prioritaires dans les domaines de la cohésion sociale, du travail et de l’emploi (lutte contre la pauvreté, plan Logement d’abord, politique d’asile et d’intégration des étrangers primo-arrivants dont la stratégie nationale d’accueil et d’intégration des réfugiés etc.), en articulation avec le niveau régional. La DDETS assure notamment une prise en charge spécifique et adaptée des personnes vulnérables. Elle participe à faire converger offre et demande d’emploi, en cohérence avec les besoins du territoire et des publics.
Aussi, la DDETS assure l’application effective des conditions légales et conventionnelles relatives aux conditions de travail et de l’emploi par de l’information, du contrôle ainsi que de l’appui à la qualité du dialogue social.
Le pôle hébergement logement solidarités assure une mission de protection des personnes vulnérables, en s’assurant du bon fonctionnement et du financement de dispositifs visant à leur assurer une protection, et en favorisant leur accès aux droits.
Le pôle est composé de quatre services :
* Le service Accueil, Hébergement, Insertion
* Le service Asile et Intégration
* Le service Politiques sociales du logement
* Le service Protection et Droits
À propos de l'offre
-
Groupe RIFSEEP 3
-
Pour les postes ouverts aux fonctionnaires et contractuels :
Art. L332-2, 2° -
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Chargée / Chargé de conduite des politiques publiques
