Secrétariat du service départemental de recrutement et de formation
Référence : MINT_BA086PNC-109625
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction zonale de Police Nationale – SUD-OUEST
- Localisation : DIPN de la Vienne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales :
- Gestion de la boite fonctionnelle
- Gestion des sessions et demandes de stage et recyclage
- Fiabilisation des données individuelles
- Gestion des appels à candidature
- Participation au recrutement des policiers adjoints
- Gestion de la formation de la réserve opérationnelle
- Recueil des besoins et gestion en formation
- Rédaction de courriers
- Réception des appels téléphoniques
- Gestion des statistiques
- Gestion de conventions de stage
- Gestion des plannings
- Exécuter toutes missions administratives qui pourraient être confiées par la hiérarchie à un adjoint administratif
Votre environnement professionnel :
Au sein de la DIPN86, le service départemental de recrutement et de formation assure une mission de soutien en lien direct avec la formation des agents et établit notamment les plans de formation annuelle.
Activités du service
Gestion du recrutement et de la formation de la DIPN 86
Composition et effectifs du service
1 Chef SDRF, 3 FTSI, 1 secrétaire
Liaisons hiérarchiques
Le DIPN et son adjoint
Le chef SDRF et son adjoint
Liaisons fonctionnelles
Chef état-major et DZPN SO
Profil recherché
Groupe RIFSEEP 2
Vos perspectives : Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’enrichir son parcours professionnel et d’évoluer vers d’autres emplois au sein de la DIPN ou d’autres administrations
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Date limite de candidature : 31/12/2025
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPGRH022
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GRH005A
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Secret professionnel et discrétion indispensables.
- Qualité d’écoute et communication attendues.
- Disponibilité et capacité d’adaptation vivement souhaitées
Vous exercerez vos missions sur la base de l’horaire habituel, à savoir :
Travail hebdomadaire 40h30, générant 29 jours d'ARTT - Horaires variables
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Le chef de l’EMD : 05 49 60 60 38 – [email protected]
+ Cheffe BRHA 05 49 60 60 21 – [email protected]
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Fichiers_2025/Mobilit%C3%A9/Annexe%203%20-%20formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP.pdf
Personnels externes
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Fichiers_2025/Mobilit%C3%A9/Annexe%203%20-%20formulaire_Mobilit%C3%A9_DGAFP.pdf -
2° de l’article L332-2
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Responsable d'ingénierie de formation
