SGC 40 - Chargé(e) prévention des risques professionnels et gestionnaire dispositifs soci

Groupe RIFSEEP :
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Vos activités principales :
 - participation à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail au sein de la préfecture et du secrétariat général commun départemental des Landes ;
- apport conseil et assistance auprès de la formation spécialisée en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail, participe aux réunions de la CLAS  ;
- accompagnement de la rédaction du document unique d’évaluation des risques et pilotage du plan d’action
- élaboration des rapports, bilans et statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et au suivi des registres obligatoires ;
- élaboration des programmes annuels de prévention de prévention des risques, les pilote, recherche pour mener les actions, éventuellement des financements (ex : FIACT), des partenaires (Anact, Mutuelle, …) ;
-instruction des demandes de prestations sociales formulées par les agents
- suivi des visites et des prescriptions médicales ;
-gestion des dispositifs sociaux dans le cadre des politiques d’actions sociales des 5 ministères composant l’administration territoriale de l’État et assure le suivi budgétaire et saisie dans Chorus les éléments nécessaires,
- participation à l’organisation des actions locales validées par la CLAS (ex : arbre de Noël, …)

Votre environnement professionnel :
 
Activités du service
 Le secrétariat général commun des Landes assure pour le compte de la préfecture et des directions départementales interministérielles des fonctions administratives, logistiques, financières et budgétaires, numériques et ressources humaines. Soit la gestion de plus de 400 agents répartie dans un parc immobilier d’une quinzaine d’immeubles.
 Composition et effectifs du service
 Le pôle ressources humaines est composé de 11 personnes réparties en deux sections : section gestion statutaire et une section action sociale-prévention-formation, composée de 3 personnes, une cheffe de section, une chargée de formation et un(e) chargé(e) de la prévention des risques professionnels.
 Liaisons hiérarchiques
 Cheffe de la section sociale-prévention-formation, cheffe de pôle et adjointe, directeur du SGCD
Liaisons fonctionnelles
 Travail au sein d’une équipe de professionnel de la prévention (médecin de prévention, inspecteurs santé sécurité, assistantes sociales), en lien avec les services d’actions sociales placés soit au sein des cinq pôles ministériels, soit au sein des directions régionales, soit au sein du SGAR.