sous-directeur soutien fonctionnel - SDIS de Mayenne
Référence : O075250801403477
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : LAVAL
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Affectation État-major du SDIS - Direction Départementale - Sous-direction SOUTIEN FONCTIONNEL
Régime de travail Travail à temps complet (1607 heures annuelles)
Sous l'autorité du directeur départemental, les missions principales sont de :
* Diriger et encadrer la sous-direction SOUTIEN FONCTIONNEL (SDSF) de l'établissement. Cette sous-direction comprend :
- le groupement administration générale et ressources humaines,
- le groupement des systèmes numériques
* Prendre part à la définition les orientations stratégiques de la SDSF et de l'établissement public
- Contribution à l'élaboration, au suivi, à l'évaluation et à la mise en oeuvre du projet d'établissement
- Membre du COMDIR
* Conseiller le directeur départemental sur tout sujet relevant du périmètre de la sous-direction SOUTIEN FONCTIONNEL ;
* Participer à la permanence de la chaîne de commandement sur l'emploi de chef de site au minimum (pour les SPP uniquement)
Profil recherché
* Agent de catégorie A répondant aux critères (ou susceptibles d'y répondre)
* Être titulaire de la formation de chef de groupement (ou équivalent)
* Expertise en matière d'évaluation des enjeux, d'évolutions et du cadre juridique des
politiques de sécurité intérieure
* Expertise dans les statuts des personnels gérés (PATS, SPP et SPV)
* Maîtrise des principes de finances publiques et maîtrise des enveloppes budgétaires ;
* Rigueur et méthode dans l'application des règles relative à la fonction publique territoriale et connaissances nécessaires à la sécurisation de l'établissement contre les risques de recours contentieux ;
* Appétence pour les enjeux numériques (cybersécurité, RGPD, marchés de prestations) et sérieuses facultés à proposer des mesures de mutualisation / simplication ;
* Connaissance des orientations et priorités des membres du conseil d'administration
* Disponibilité ;
* Intelligence collective et transversalité ;
Rémunération et avantages Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS (ou équivalent)
Qui sommes-nous ?
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours de la Mayenne (SDIS 53) est un établissement public commun aux communes, à leurs groupements et au département. Il est placé sous la double autorité du préfet de la Mayenne pour les missions opérationnelles et du président du conseil départemental pour la gestion administrative et financière.
Fort de 1 500 sapeurs-pompiers dont plus de 90 % sont volontaires, de 47 personnels administratifs ou techniques réparti entre la direction départementale et les 46 centres d'incendie et de secours (CIS) implantés sur le département de la Mayenne, le SDIS 53 est chargé :
- de la prévention,
- de la protection
- et de la lutte contre les incendies.
À propos de l'offre
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Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o075250801403477-sous-directeur-soutien-fonctionnel?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Lieutenant-colonel de SPP
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2026
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Responsable de services d'incendie et de secours
