Spécialiste en droit de la fonction publique
Référence : 2025-2115602
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Centre Hospitalier Régional de Metz-Thionville
- Localisation : METZ
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Apporter une expertise et un conseil juridique en matière de ressources humaines et analyser les risques juridiques par rapport aux processus RH.
Assurer une veille juridique et élaborer des fiches de synthèse (support d’information juridique) sur des sujets statutaires.
Travailler en collaboration avec l’ensemble des départements de la DRH (formation, gestion du temps de travail, AT/MP).
Analyser, traiter et suivre les dossiers contentieux du personnel non médical, dans leurs différentes phases.
Analyser, traiter et suivre les dossiers disciplinaires du personnel non médical et organiser des conseils de discipline.
Accompagner, organiser et assurer le suivi des opérations administratives inhérentes au secteur : Commission Administrative Paritaire Départementale, Commission Administrative Paritaire Locale, Commissions Consultatives Paritaires.
Mettre en place et tenir à jour des tableaux de bord et indicateurs.
Rédiger des comptes-rendus, des procès-verbaux d’instances et des mémoires en défense
Profil recherché
Qualifications (Diplômes) :
Bac+3 à Bac+5 dans le domaine (droit administratif, droit de la fonction publique ).
Une expérience préalable au sein de la fonction publique constitue un avantage déterminant.
Connaissances Particulières :
Droit administratif
Code général de la fonction publique
Contentieux administratif
Gestion des Ressources Humaines de la fonction publique
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Qui sommes-nous ?
Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l’hôpital Mercy (Metz), l’hôpital Bel Air (Thionville), l’hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l’hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l’hôpital d’Hayange, l’hôpital Félix Maréchal (Metz), l’EHPAD Saint Jean, l’EHPAD Le Parc, ainsi que de services partagés avec l’HIA Legouest.
Avec plus de 1 900 lits et près de 7 000 professionnels, le CHR Metz-Thionville est l'établissement de santé le plus important du territoire Nord lorrain couvrant un bassin de population de 880 000 personnes et un champ d’activités complet, grâce notamment à des plateaux techniques modernes et des équipements de pointe. Le CHR est aussi le 1er employeur de Moselle.
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 25/11/2025
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Juriste spécialisée / spécialisé en juridiction
