STAGE S6P2 INFIRMIER SERVICES de SMR POLYPATHOLOGIQUES VINCI ET GUERICAULT F/H

Référence : APHP_2025-18910

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Hôpital Paul Brousse
  • Localisation : Val de Marne (94), France

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  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Non renseigné
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Profil recherché

Objectifs spécifiques posés avec l'étudiant :
- Participer au projet de vie du patient pour un retour à l'autonomie
- PEC le patient dans sa globalité, ses pathologies et handicap.
- Respecter, maintenir ou rétablir l'autonomie du patient.
- Travailler en collaboration avec les rééducateurs
- Donner la possibilité au patient d'acquérir de nouvelles aptitudes pour optimiser son autonomie
- PEC de la douleur, soins de confort
- Soins techniques (prélèvements, perfusion, utilisation de PSE, KT, PCA, pose aiguille sur chambre implantable, surveillance de PAC, pose dispositifs sous cutanée, réfection de pansements sous MEOPA)
- Soins relationnels (relation d'aide et d'écoute aux patients et leurs familles)
- Accompagnement sur les transmissions orales et écrites

Outils pédagogiques disponibles :
- Livret d'accueil étudiant
- Livret de service
- Fiche de suivi de l'étudiant
- Accès à la GED
- Participation à des enseignements/staffs organisés au sein du service
- Possibilité de bénéficier des formations organisées sur le lieu de stage
- DSI : Orbis

Modalités d'encadrement :
Prendre contact par mail/téléphone 15 jours avant le stage avec le cadre.

Accueil :
Le premier jour de stage par la référente tutrice ou le cadre de l'unité. Le rdv est à 9h30 dans le service.
Une fois les modalités d'accueil terminées, l'étudiant est présenté à l'infirmière qui l'encadrera.
Remise du livret d'accueil spécifique au service et carnet de suivi (compétences et grilles d'évaluations).
Date de l'entretien de mi- stage :
Elle est fixée par la référente tutrice du service et est indiquée sur le planning de stage. Selon la durée du stage ou les difficultés rencontrées, des entretiens intermédiaires pourront être programmés.
Date d'évaluation de fin de stage :
Elle est fixée par la référente tutrice du service et est indiquée sur le planning de stage. Les documents seront remis le dernier jour du stage. Présentation d'une démarche clinique au tuteur.

Règles particulières d'organisation :
- Le Portfolio doit être consultable en permanence. Il sera demandé lors des entretiens
- Un vestiaire est mis à disposition, ainsi qu'un casier. Prévoir un cadenas
- La tenue professionnelle est fournie. Elle doit être restituée à la fin du stage
- Le respect des règles d'hygiène : absence de bijou, manches courtes…
- Des chaussures confortables sont à prévoir. Cheveux attachés, ongles courts et sans vernis, barbe soignée
- Le principe de la laïcité et de la neutralité doit être respecté (absence de signe ostentatoire, tête non couverte y compris par une charlotte sauf si les soins le nécessitent…)
- Aucune raison d'ordre religieuse, philosophique, politique ou considération de sexe ne pourra être invoquée pour négocier ou refuser l'affectation oule déroulement du stage
- Possibilité d'apporter son repas et de le prendre les repas dans la salle de détente (micro-ondes à disposition) du personnel du service.

À propos de l'offre

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